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Employees at this company especially notice the following factors: Trust employees and Put customers' needs first.
The following benefits were most frequently mentioned in the 33 employee reviews.
Kemena bietet jedem Mitarbeiter, sich individuell zu verbessern und gibt den Mitarbeitern die Chance beruflich voran zu kommen.
Private Themen können immer angesprochen werden und es wird immer versucht eine Lösung zu finden.
Wenn Frauen müssen die Schwierigsten Positionen arbeiten, und von 1600kg bis 2000kg am Tag Verpacken und bekommen noch ausagen, dass wir sind zu langsam und mussen bis der letzte Arbeitstags Minute arbeiten.
Nichts, von oben herab
Tolles Team. Die Duz-Kultur sorgt für einen offenen und freundlichen Umgang miteinander. Die flexiblen Arbeitszeiten im kaufm. Bereich ermöglichen eine gute Work-Life-Balance. Entwicklungsmöglichkeiten werden aktiv gefördert, wodurch man sich sowohl fachlich als auch persönlich weiterentwickeln kann.
Der respektvolle Umgang und die Duz-Kultur auch mit den Vorgesetzten und Inhabern.
Seien Sie menschlich und verstehen Sie, dass Mitarbeiter keine Maschinen sind.
So gut wie alles
Alles aus manche Kollegen, die einem helfen
Das einen nicht eine 2 Chance gegeben wird.
So ziemlich alles
Nehmen Sie ernst was für Notizen sagen dir Mitarbeiter/-in. Seien Sie menschlich und respektieren Sie Mitarbeiter, die mehr Berufserfahrung verfügen, als dem Management.
Die Mitarbeiter etwas besser über neue Prozesse zu informieren.
Die Bosse auswechseln
Die Arbeitsatmosphäre würde von neuen Büros und besonders durch Gemeinschaftsräume profitieren.
Aufhören Auszubildende als Arbeitskraft-Ersatz zu nutzen
The highest rated factor of Kemena is Interaction with older colleagues with 3.9 points (based on 8 reviews).
Das ist in Ordnung
Hilfsbereitschaft wird gelebt
Manche arbeiten hier freiwillig noch im Rentenalter und werden sehr gut behandelt.
Anfangs stressig aber sobald man gezeigt hat was man kann wurde man akzeptiert.
unsere älteren Kollegen sind von einigen Aufgaben befreit (in der Regel Aufräumarbeiten und Arbeiten, die körperlich anstrengender sein können)
The lowest rated factor of Kemena is Salary/Benefits with 2.8 points (based on 15 reviews).
Mindestlohn im Lager Versand
Es gibt leider kein Weihnachtsgeld und man kann schon mehr verdienen.
Gehalt war bisschen wenig aber nachdem das mit den Zuschüssen eingeteilt wurde wurde es besser.
Untere Kante
Gehalt ist miserabel. Eine Gehaltserhöhung ist so gut wie nie drin. Gibt keine soziale Leistungen, Weihnachtsgeld ect. Es wird lediglich Mindestlohn gezahlt.
Career/Professional development is rated with an average of 3.0 points (based on 13 reviews).
Weiterbildungen werden angeboten und bezahlt.
Vielfältige Fördermöglichkeiten für alle Mitarbeiter
Da Leute gebraucht werden sollte man eine gute Chance haben übernommen zu werden.
Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten
Wer motiviert ist, wird auch wahrgenommen und gefördert.