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Ev. 
Kindertagesstätte 
"arche 
am 
rhein" 
St. 
Goarshausen
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
  • BetriebsarztBetriebsarzt
  • EssenszulageEssenszulage
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Mir fällt leider nichts Positives ein, was wirklich heraussticht oder ungewöhnlich positiv ist.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

• Deutlicher Personalmangel, der die tägliche Arbeit erschwert
• Fehlende Klimatisierung der Räume und ineffiziente Arbeitsbedingungen im Sommer
• Unpünktliche und fehlerhafte Gehaltszahlungen
• Fehlende Aufstiegschancen und kaum interessante Aufgaben
• Unklare Kommunikation durch zwei Führungspersonen mit unterschiedlichen Zielen
• Mangelnder Zusammenhalt, Intrigen und Lästereien im Team
• Gefühl der Diskriminierung bei Mitarbeitenden anderer Religionen
• Fehlende Wertschätzung gegenüber Azubis, Praktikant:innen und FSJler:innen
• Schlechtes Image in der lokalen Gemeinschaft
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Verbesserungsvorschläge

• Christliche Werte sollten tatsächlich gelebt und nicht nur behauptet werden.
• Menschlichkeit sollte stärker in den Fokus rücken.
• Die Arbeitsbedingungen sollten realistischer bewertet und den Mitarbeitenden weniger zugemutet werden, ohne ihre Meinung ernstzunehmen.
• Azubis, Praktikant:innen und FSJler:innen sollten mit Würde und Respekt behandelt werden.
• Mobbing sowohl durch Kolleg:innen als auch durch die Leitung muss konsequent unterbunden werden.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Ev. Kindertagesstätte "arche am rhein" St. Goarshausen ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Ältere Mitarbeitende werden gerne im Team gesehen und erhalten bei freien Stellen bevorzugt einen Arbeitsplatz.
4
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ev. Kindertagesstätte "arche am rhein" St. Goarshausen ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Das Gehalt ist schlecht und wird sehr oft unpünktlich oder fehlerhaft ausgezahlt.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Weiterbildungen werden gelegentlich angeboten, aber Mitarbeitende müssen sich oft selbst um die Finanzierung kümmern. Aufstiegschancen auf eine höhere Position gibt es praktisch nicht. Eine höhere Bezahlung ist lediglich gesetzlich geregelt und nicht an beförderungsbedingte Aufstiege geknüpft.
2
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