Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,3Image
- 4,7Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 4,9Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handwerk (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Rabatte
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Hund erlaubt
Essenszulage
Kantine
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das gute familiäre Betriebsklima, alles ist auf Augenhöhe und beim „Du und Du“. Die Offenheit für neue Dinge und der Antrieb für stetige Verbesserung. Der super Zusammenhalt im ganzen Team und die Achtung eines jedem Kollegen gegenüber.
Man fühlt sich sehr wohl unter den Kollegen. Hierdurch macht die Arbeit gleich noch mehr Spaß.
4-Tage Woche, Benefiz, abwechslungsreiche Tätigkeiten
-Integration ins Team
-Offene Kommunikation
-Stressvermeidung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es finden krasse Psychospielchen statt!!
Mitarbeiter werden gemobbt und hinausgeekelt.
Wenn es nicht passen würde wäre ich nicht 30 Jahre dabei
Verbesserungsvorschläge
-Vielleicht am Ausbildungsstart an einem Tag eine konkrete Einführung in alle wichtigen Begrifflichkeiten/Bezeichnungen und die Computerprogramme.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Klein Riedenburg ist Arbeitsbedingungen mit 4,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Unsere Arbeitsplätze sind sehr modern eingerichtet. 2 Bildschirme sind inzwischen Standard. Die klimatisierten Büroräume verschaffen uns auch im Sommer eine angenehme Arbeitsbedingung.
Jeder Mitarbeiter hat einen voll ausgestatteten Arbeitsplatz.
Als ein Mitarbeiter mit Rückenschmerzen Probleme hatte, hat der Chef ohne zögern einen höhenverstellbaren Tisch bestellt
Sowohl auf der Baustelle als auch im Büro wird Wert auf gutes Werkzeug und modernste Technik gelegt.
Wer neues Werkzeug, Hilfsmittel oder Technik braucht, bekommt das auch
Die Räumlichkeiten sind gut und klimatisiert.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klein Riedenburg ist Kommunikation mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kommunikation fand nur unter den Familien Klein und Brandt und den noch zwei privat befreundeten Monteuren statt.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Es gibt regelmäßig Fortbildungen sowohl für die Büromitarbeiter als auch die Monteure die Gelegenheit zur beruflichen Weiterbildung und Sicherheit bieten.
regelmäßige Weiterbildungen
Weiterbildung wird im Unternehmen sehr groß geschrieben. Die Kollegen im Kundendienst und der Installation werden mit regelmäßigen Fortbildungen immer auf dem neuesten Standt der Technik gehalten.
Jeder Kollege bekommt die notwendigen Schulungen
Persönliche Wünsche zur Weiterbildung und Entwicklung werden berücksichtigt
Die Monteure im Kundendienst bekamen die benötigten Weiterbildungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Klein Riedenburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handwerk schneidet Klein Riedenburg besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Klein Riedenburg als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Klein Riedenburg als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter fördern.



































