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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 2,3Kollegenzusammenhalt
- 1,9Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,2Gleichberechtigung
- 3,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebsarzt
- Barrierefrei
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Einer war gut,man konnte sich mal unterhalten.
- immer offen für neue Ideen
- Mitarbeiter können sich hier super weiterentwickeln
Das Gehalt ist immer pünktlich.
Ich finde nichts gut ausser das wir damals eine Gehaltserhöhung Bekommen haben
Gut, da finde ich im Moment nichts
Was Mitarbeitende schlecht finden
An ersten Tag war es gut,wie Kollegen. Danach wird man nicht mehr beachtet.
- wenig Präsens bei den Angestellten (egal ob bei Ankündigungen oder Anerkennung durch ein Blümchen, wenn ältere Kollegen zB 20 Jähriges Jubiläum haben.. mag für den einen schlecht sein, der andere findet es besser so .. Geschmackssache)
Es wird nicht immer gegrüßt.
Manche Mitarbeiter werden bevorzugt in der selben Abteilung.
Unkollegiale Kollegen.
Die Geschäftsführung, die behandelt ihre Mitarbeiter von oben herab, Ärzten wird freundlich gegrüßt aber den anderen Personal in gewissen Abteilungen nicht.
Die Arbeitssituation wird nicht unterstützt beziehungsweise es wird sich nicht gekümmert dabei ist das Menschliche das A und O
Verbesserungsvorschläge
Kommunizieren. Sehr wichtig und nicht stehen lassen.
- präsenter bei den Angestellten sein
Es sollte Mitarbeiter Gespräche geführt werden und das Menschliche muss mehr gesehen werden
Auf alle Fälle, müsste über das Gehalt/Lohn nachgedacht werden. Außerdem wäre es schön, wenn sich im bezug auf Weihnachtsgeld Urlaubsgeld etwas tun würde. Ein weiteres Manko ist, der Parkplatz. Man bekommt zwar eine Parkkarte, aber man hat keinen Anspruch auf den Platz. Meistens sind die belegt von den Patienten. Das heißt für den Mitarbeiter, dass er ewig weit laufen muss weil er am Waldrand stehen muss. Mal nachdenken, ob man vielleicht besondere Leistung auch mal besonders honoriert.
Wird nicht angenommen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
3,2
Der am besten bewertete Faktor von Klinik am See ist Arbeitsbedingungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schlecht du musst aufpassen was du sagst. Manche denken nur an besser da stehen.
Wird viel Rücksicht genommen.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
1,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Klinik am See ist Vorgesetztenverhalten mit 1,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Schlecht herrab reden.
Von oben herab.
Absolut schlecht. Führung nach Gutsherrenart... wenig Nähe - immer von oben herab und immer auf die kleinen. Egal ob im Recht oder nicht.
Trifft nur bei Freunde der Geschäftsführung zu.
falsches Verhalten, viel Heuchelei
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Alles was Reharelevant ist, wird machbar gemacht.
Kenn ich hier nicht.
Keine Möglichkeit sich weiter zu bilden, nur Personen in gehobener Position bilden sich weiter.
Die Möglichkeit besteht. Aber die Wirklichkeit hat gezeigt, dass nur ausgewählte Personen daran teilnehmen können. Egal ob man möchte oder nicht.
Interne Weiterbildung gut , extern (finanziell)kaum umsetzbar
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Klinik am See wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Klinik am See schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 25% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Klinik am See als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 11% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Klinik am See als eher modern.
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