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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
+ Die Vergütung ist ok.
+ Die Arbeitsmittel und Gerätschaften sind in Ordnung.
Was Mitarbeitende schlecht finden
- Schlechte Mitarbeiterführung und schlechte Kontrollen in den Kantinen, dadurch wird (insbesondere bei Jobs mit niedrigem Qualifikationsniveau) unkollegiales Verhalten gefördert
- Mitarbeiter versuchen Arbeit auf andere abzuwälzen und machen auf Kosten der Kollegen und der Firma früher Schluss
Verbesserungsvorschläge
Das nutzt nix
- Kontrolle der Vorarbeiter, die auf Kosten der anderen wenigere Arbeiten, mehr Zeit aufschreiben und sich sonstige Privilegien herausnehmen, die der Arbeitgeber so nicht vergeben würde
- Bessere Kontrolle über die tatsächliche Aufteilung und Beendigung der Arbeit
- Einheitliches Einhalten der Standards in den verschiedenen Kantinen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kliniken MTK wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Kliniken MTK besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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