Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,7Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,4Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexibilität und viel Freiheit bei der Arbeitsgestaltung.
Regelmäßiger persönlicher Austausch am wöchentlichen Bürotag fördert das Teamgefühl.
Abwechselnde Tätigkeiten sorgen immer wieder für neue Lernimpulse.
Ausrichtung des Unternehmens auf eine klare Vision ist Sinn-stiftend und motiviert.
-Tolle Projekte
-sehr gutes Team
-Durch die kleine Größte des Unternehmens kann man seine Ideen gut einbringen und umsetzen
-junges, dynamisches Unternehmen mit vielen Möglichkeiten
Flexibilität im Arbeitsalltag, gutes Miteinander, Raum für Kreativität und Eigenverantwortung, Vertrauen vom Arbeitgeber in Angestellte
Work-Life-Balance, die neuen Schreibtischstühle, spannende Aufgaben
Was Mitarbeitende schlecht finden
die kulinarische Infrastruktur (mit Augenzwinkern)
Verbesserungsvorschläge
evtl. Fortbildungsmaßnahmen entwickeln
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
5,0
Der am besten bewertete Faktor von KOCH Steuerungstechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Entspannte und harmonische Zusammenarbeit, wo jeder in seinem Bereich beschäftigt ist, kann aber jederzeit was erklären oder anderen unterstützen wenn es ein Bedürfnis gibt
Wer bei KOCH arbeitet, arbeit dort weil er/sie es möchte und das merkt man auch. Die Geschäftsführer haben Freude an Ihrer Arbeit, sehen einen Sinn darin und stecken Werkstudierende und Angestellte mit Ihrer Motivation an.
Fair, leistungsorientiert und vertrauensvoll
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KOCH Steuerungstechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet KOCH Steuerungstechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KOCH Steuerungstechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KOCH Steuerungstechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
KOCH Steuerungstechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Visionär sein und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KOCH Steuerungstechnik
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung