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Köhnlein 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 1,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,5Image
    • 1,7Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,8Kommunikation
    • 3,1Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,2Interessante Aufgaben
    • 1,6Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,9Gleichberechtigung
    • 2,6Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2016 haben 14 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet.

Alle 14 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    38%38
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    23%23
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • FirmenwagenFirmenwagen
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich finde super, dass ich Projekte in Eigenverantwortung umsetzen darf.
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Weiterbildung wird angeboten. Flexible Zeitmodelle sind möglich. 30 Tage Urlaub. Urlaubs- und Weihnachtsgeld.
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Leider gibt es nichts, was auffallend gut ist.
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Inzwischen nichts mehr... und was mal gut war habe ich vergessen... zu lange her.
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Es wird eigendlich kein schlechtes Produkt gefertigt. Der Zusammenhalt der meisten Kollegen war gut bis sehr gut.
Was Mitarbeiter noch gut finden? 7 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Von den Mitarbeitern alles fordern aber selbst nichts geben.
Zitat eines Kunden zur Inhaberfamilie: "Geiz frisst Hirn"
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Ständige Kontrolle und Kritik wird als Arbeitnehmer irgendwann unerträglich.
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Unflexibilität; Penible Kontrolle; Pfennigfuchser; Null Einfühlungsvermögen; u.v.m.
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Am Arbeitgeber störte mich dieser krankhafte Sparzwang.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 5 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Es gibt einfach viel zu viel, was man hier zur Verbesserung anbringen könnte.
Das stärkste Verbesserungspotential besteht im Bereich Mitarbeiterumgang, aber da die Geschäftsleitung absolut uneinsichtig und stur ist, wird hier wohl keine Besserung zu erwarten sein.
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Hier sollte dringen an den Umgangsformen gearbeitet werden, denn der aktuelle Umgang mit den Mitarbeitern ist eine absolute Frechheit.
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Büroräume sind optimierungsfähig. An der Projektstruktur und schneller Abschließung kann man noch arbeiten.
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Arbeitszeiten sollten flexibler werden.
Der Abschluss von Projekten könnte schneller sein.
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Mehr Vertrauen in die Mitarbeiter setzen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 9 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,1

Der am besten bewertete Faktor von Köhnlein ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Es wird eigentlich immer geholfen, wenn man mal Hilfe braucht. Allerdings sind die meisten immer gereizt und gestresst, weil so ein unnötiger Druck aufgebaut wird.
3
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Hat man im Aussendienst nicht. Großteil ist untereinander per SIE
Es gibt hier und dort noch Probleme.
Aber a... Gibt es überall und immer.
Immerhin gibt es viele nette Kollegen, die zusammenhalten.
4
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Ein kleiner Lichtblick sind viele (nicht alle) MA, mit denen man sich zumindest in den Arbeitspausen vernünftig unterhalten kann. Man sitzt eben im gleichen Boot, das schweißt zusammen
3
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 7 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Image

1,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Köhnlein ist Image mit 1,5 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Das Image ist zurecht katastrophal. Ich würde jedem raten sich von der Firma Köhnlein fern zu halten. Man schadet nur sich selbst und seinem Lebenslauf. Ich vermeide stets zu erwähnen dass ich dort einmal gearbeitet habe.
1
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Hr. Köhnlein sagt zu wenig, zu unserer momentanen Situation.
Es reden alle und keiner weiß was genaues.
Unbeliebt. Im Nachhinein ist es mir peinlich dort gearbeitet zu haben
Auf jedenfalls keines auf das man stolz sein darf! Diese Firma hat eigentlich keine Mitarbeiter verdient, die für ihr Wohlergehen sorgt!
1
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Köhnlein hat in der Region als Arbeitgeber einen sehr schlechten Ruf.
1
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 8 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).


Übernahme möglich, jedoch nur mit entsprechender Leistung, die der Geschäftsleitung passt.
Aber wenn man ehrlich ist, will man in so einem Unternehmen auch nicht bleiben.
1
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Sowas wie Weiterbildung wird man hier vergebens suchen. Man bekommt am Anfang nicht mal eine richtige Einarbeitung.
1
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Aufstieg, ja. Wenn man es will.
Weiterbildung leider nicht.
Persönlich wird es auf jeden Fall.
Weiterbildungen werden nicht angeboten. Karrieremöglichkeiten gibt es hier nicht.
1
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Offenes Ohr für Weiterbildungsmöglichkeiten.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 9 Bewertungen lesen

Gehälter

73%bewerten ihr Gehalt als schlecht oder sehr schlecht (basierend auf 11 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kaufmännischer Angestellter2 Gehaltsangaben
Ø27.700 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle Kultur
Moderne Kultur
Köhnlein
Branchendurchschnitt: Handwerk

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Jeden Fehler kritisieren und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Köhnlein
Branchendurchschnitt: Handwerk
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