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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    78%78
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    44%44
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • HomeofficeHomeoffice
    33%33
  • EssenszulageEssenszulage
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    22%22
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    22%22
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • BarrierefreiBarrierefrei
    11%11
  • InternetnutzungInternetnutzung
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bei Problemen wird man nicht im Regen stehen gelassen. Es wird immer versucht Lösungen zu finden um einem die Arbeit angenehmer zu machen. Allerdings verstehen viele nicht dass das hier kein Wunschkonzert ist und das man hier ist um zu arbeiten.
Bewertung lesen
Eigentlich so gut wie nichts, leider!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

So gut wie Alles!!!!
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Verbesserungsvorschläge

Mehr Gleichberechtigung, Lohnanpassungen und Lohnerhöhung, mehr Wertschätzung von kompetenten Fachkräften
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Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von KOKINETICS ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Auf ältere Kollegen wird geachtet und man versucht ihnen die Arbeit leichter zu machen, sofern das möglich ist. Die Arbeit in der Produktion ist hart und man hat einfach nicht wirklich viel Spielraum.
5
Bewertung lesen
Es ist nicht selten, dass Mitarbeiter 30, 40 Jahre im Unternehmen waren, bevor sie sich in die Rente verabschiedet haben. Aufgrund ihrer großen Erfahrung werden diese sehr geschätzt.
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Aufstiegschancen gibt es immer, sobald man Initiative zeigt und auch die Motivation hat etwas zu erreichen. Wenn man entsprechende Leistung und Pflichtbewusst zeigt, wird es belohnt.
4
Bewertung lesen
Wer möchte wird gefördert. Frei werdende Positionen werden gerne intern besetzt.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • KOKINETICS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet KOKINETICS besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KOKINETICS als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KOKINETICS als eher modern.

Puls

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Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


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