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Kreszentia-Stift 
München
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 4,2Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 19 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 19 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    84%84
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    84%84
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    84%84
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    74%74
  • BarrierefreiBarrierefrei
    68%68
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    68%68
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    63%63
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    37%37
  • CoachingCoaching
    32%32
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    32%32
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • InternetnutzungInternetnutzung
    32%32
  • KantineKantine
    21%21
  • EssenszulageEssenszulage
    21%21
  • DiensthandyDiensthandy
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    11%11
  • RabatteRabatte
    11%11
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Menschlichkeit ist grossgeschrieben
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Sehr sociale Chef und Haus
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Vorgesetzter immer ein offenes Ohr.
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Die Einrichtung ist sehr schön gestaltet. Die Mitarbeiter gehen wertschätzend miteinander um und die Leitungen zeichnen sich durch Kompetenz und Einfühlungsvermögen aus. Ich habe meine Zeit am Kreszentia Stift sehr genossen und als Bereicherung empfunden und kann diese jedem von Herzen empfehlen.
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Die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für alle Belangen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Gemobbt und ungerechte Behandlung
Kümmert sich nicht seine Mitarbeiter!!! Ist ungerecht und lässt seine
Laune und Unzufriedenheit an Mitarbeiter aus!!!
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Bezahlung Wertschätzung der Mitarbeiter des Pflegepersonals, einspringen,Überstunden wäreden nicht bezahlt oder auch nicht als frei eingeteilt weil der mangel einfach besteht die verschwinden dann einfach mit der zeit finde ich nicht oke wenn man das auch bezahlt wenn man einspringt dann kommen die leute auch gerne
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Dume rede
Hohe Ton
Trotz großer Bemühungen der Firma ist es schwer gute neue Kollegen zu finden.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Noch mehr auf die Mitarbeiter eingehen
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Manchmal mehr sprechen
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Die komplette Leitung und Führung gehört ausgetauscht von wegen menschlich .
Gerechter, angemessener Lohn, aufhören zu lügen; ausreichend Wäsche, Ausreichend Arbeitskleidung, ausreichend essen für die alten Heimbewohner, Mitarbeitergespräche,
Verbesserung der Arbeitsbedingungen, Wertschätzung für Pflegekräfteund bleib jetzt endlich mal EHRLICH und sei freundlich!!!
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Direkt serios ehrlich
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Kreszentia-Stift München ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Gute Hilfe auch für Alte
5
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Viele bleiben nach dem Rentenbeginn in einer anderen Position beschäftigt.
5
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Sehr gut und wertschätzend
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kreszentia-Stift München ist Kollegenzusammenhalt mit 3,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Jeder ist sich selbst
1
Bewertung lesen
Kaum zusammenhalt unter einander
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Nur der oder die jenigen die von der Leitung kommen Verwandte oder Freunde
1
Bewertung lesen
Große Perspektiven für alle
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Kreszentia-Stift München wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Kreszentia-Stift München besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Kreszentia-Stift München als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Kreszentia-Stift München als eher modern.

Awards

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kreszentia-Stift München
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Kreszentia-Stift München
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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