Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,0Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 1,0Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 1,5Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
nicht ausreichend, um keinen Arbeitsplatzwechsel zu vollziehen
ohne Meinung
Was Mitarbeitende schlecht finden
fehlende Führung, bestehende Grüppchenbildung, misslungene Teamintegration, fehlende Durchsetzungsfähigkeit, alte Gewohnheiten werden beibehalten, mangelnde Kommunikation
unzureichender Führungsstil, fehlende Delegation, unbefriedigende Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
mehr Mut bei Entscheidungen zur Weiterentwicklung der Kanzlei und den Mitarbeitern, Ausbau der Führungskompetenzen, Probleme ausdiskutieren nicht aussitzen, Integration neuer Mitarbeiter, mehr Feedback geben
keine, Verbesserungsvorschläge werden aus Angst vor Veränderungen in bestehende Prozesse leider nicht umgesetzt bzw. gehört
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am besten bewertete Faktor von Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB ist Gehalt/Benefits mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Gute Arbeit sollte sich lohnen...
damit kann man zufrieden sein
Am schlechtesten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB ist Kollegenzusammenhalt mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zusammenarbeit mangels gelungener Teamintegration wird vermisst, bestehende Grüppchenbildung
in den (alten) Grüppchen, ja!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
keine Aufstiegsmöglichkeiten/keine Entwicklung möglich..
Aufstiegschancen nahezu ausgeschlossen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Krißgau & Hoffmann Steuerberater PartG mbB als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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