Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,3Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Interessante Aufgaben. Meist nette Kollegen/innen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiter die der Geschäftsleitung nahe stehen werden bevorzugt. Saisonbedigt hohe Belastung.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte sich einer Bewertung durch die Belegschaft unterziehen und sich diese zu Herzen nehmen. Darüber hinaus wäre ein ausgiebiges Seminar in Sachen Personalführung mehr als angebracht.
Weniger Druck aufbauen. Mehr Gerechtigkeit, die Mtarbeiter machen einen tollen Job.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von Kultur und Veranstaltungs Worms ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich sah da keinen Unterschied zum Umgang mit jungen Kollegen.
Vorbildlich.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kultur und Veranstaltungs Worms ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das mit Abstand schlechteste Verhalten von Vorgesetzten, was man sich vorstellen kann.
Die Respektlosigkeit mit der Mitarbeiter behandelt werden, ist der Wahnsinn. Es wird vorgegaukelt, dass man sich immer vertrauensvoll "nach oben" wenden kann, aber in der Realität wird man nicht gehört. Ganz im Gegenteil: Anstelle warmer Worte, wenn etwas gut gelaufen ist, fallen in diesen Momenten Sätze wie "das ist schließlich dein Job".
Die Wertschätzung lässt zu wünschen übrig. Fast alle Mitarbeiter sind hoch motiviert. Leider wird von der Geschäftsleitung unnötig Druck aufgebaut.
Bei manchen Entscheidungen vermisste ich ein wenig Popo in der Hose.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Könnte besser sein.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kultur und Veranstaltungs Worms wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Kultur und Veranstaltungs Worms besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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