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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 4,4Image
    • 3,6Karriere/Weiterbildung
    • 4,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    43%43
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    43%43
  • ParkplatzParkplatz
    43%43
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    43%43
  • KantineKantine
    29%29
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • InternetnutzungInternetnutzung
    29%29
  • DiensthandyDiensthandy
    29%29
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    29%29
  • CoachingCoaching
    14%14
  • RabatteRabatte
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Menschlichkeit (je nach Einsatzort)
Menschlichkeit zwischen Arbeitgeber und Arbeiter. Es wird auf die Mitarbeiter eingegangen.
Bewertung lesen
Gibt Quereinsteigern eine Chance.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Vergütung: Es wird am falschen Ende gespart
Die Kommunikation und der Umgangston im Team müsste definitiv besser sein.
Vergütung und befristete Arbeitsverträge
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Definitiv sollte die Ausbildung gerecht/überhaupt entlohnt werden.
Wir sind eure Zukunft, behandelt und bezahlt uns auch bitte so!
Vernünftige Vergütung und unbefristete Arbeitsverträge einführen!
Bewertung lesen
Mehr Abwechslung in den verschieden Einrichtungen überall mal arbeiten können länger als eine Woche, bessere Struktur der Ausbildung und bessere Finanzierung. Schulen staatlich machen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lebenshilfe Kreis Saarlouis gGmbH ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Für das was man leistet, definitiv zu wenig! Viele andere Betriebe zahlen weitaus mehr
1
Bewertung lesen
Leider muss ein Stern gegeben werden. Verdient hätte dieses Unternehmen keinen einzigen. Das Ganze als "Vergütung" zu bezeichnen, ist ein Witz - Taschengeld wäre die treffendere Bezeichnung. Da von einem gerade so dreistelligen Betrag niemand leben kann, war für mich ein Nebenjob unvermeidlich. Wurde dann zum Gespräch zitiert, weshalb ich gegen Ende des Arbeitstages oft müde war.
Immerhin war das Mittagessen für ich umsonst...
Könnte deutlich besser sein
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,6

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Denkbar, je nach Einsatzort
3
Bewertung lesen
Höhe nach Frage des Berufs
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lebenshilfe Kreis Saarlouis gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Lebenshilfe Kreis Saarlouis gGmbH gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lebenshilfe Kreis Saarlouis gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lebenshilfe Kreis Saarlouis gGmbH als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

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