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Glock
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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 1,5Kommunikation
    • 3,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,5Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    100%100

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

lockerer Umgang, Toleranz
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weder gut noch schlecht. Die Kollegen untereinander sind freundlich und helfen sich.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

konstruktive Kritik und Verbesserungsvorschläge werden ignoriert.
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weder schlecht noch gut. Die Chefs treffen Entscheidungen ohne mit dem Mitarbeiter des es betrifft überhaupt zu sprechen. Man wird vor vollendete Tatsachen gestellt und soll das dann so akzeptieren.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Angestellte erst nehmen. Ehrlichkeit
und Fairness. Möchtegern Hierarchien erkennen.
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Mit seinen Angestellten sprechen und nicht Entscheidungen von oben her treffen die dann unumstößlich sind
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Lill & Glock wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Lill & Glock schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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