Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,9Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 3,6Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man bekommt Verantwortung wenn man möchte und auch zeigt das man will,ein sehr menschlicher Umgang untereinander und klare Worte sind muss
Die Weiterbildungen und wenn Probleme auftreten werden die gemeinsam gelöst.
Der Zusammenhalt unter den Kollegen hier wird auch Freitag immer gegrillt hier legen die Kollegen zusammen.
Die erfahrenen Mitarbeiter und der Kollegiale Umgang miteinander. Man hat das Gefühl nicht nur eine Nummer zu sein.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu wenig Informationen für die Belegschaft, was oft zu "Geschichten" führen kann. Mehr interne Meetings.
Es gibt nichts schlechtes was man hier eintragen könnte da die Firma soviel für die Mitarbeiter macht sowas findet man in der Umgebung nirgends.
Verbesserungsvorschläge
Mehr interne Kommunikation wie interne meetings über Veränderungen sowie aktuelle stände der Firma könnten manchen buschfunk im Keim ersticken.
Umgang mit Angestellten
Die Verbesserung ist stetig im gange. Ohne das man darauf hinweisen müsste.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am besten bewertete Faktor von LION Smart Production ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Das Bewusstsein der Firma dazu ist vorbildlich.
Es wird auf die Umwelt geachtet.
Umwelt steht ganz oben mit. Recycling spielt eine wichtige Rolle.
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von LION Smart Production ist Image mit 3,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Schwer zu beurteilen. Es ist immer schneller gesprochen als gedacht.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Wer will,kann sich hier weiterbilden lassen, vorausgesetzt man kann und will auch.
Weiterbildungen sind hier kein Problem. Es werden die eigenen Leute gefördert das findet man auch immer weniger und das tut dem Arbeitsklima auch sehr gut da sich die Mitarbeiter Wertgeschätzt fühlen.
Weiterbildung ist kein Problem. Es gibt ein Budget was ausreichend geplant ist.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- LION Smart Production wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet LION Smart Production besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen LION Smart Production als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei LION Smart Production als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Verantwortung von Mitarbeitenden einfordern.