Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,6Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Barrierefrei
Coaching
Kinderbetreuung
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mitarbeiterzusammenhalt, faire Entlohnung und Behandlung. Ideen und Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter werden gehört und auch mal umgesetzt.
Nehmen sich Zeit für die Azubis, sofern man auch zeigt dass man was lernen will. Gehalt kam immer pünktlich, bei Schwierigkeiten warder Ausbilder immer verfügbar und versucht eine Lösung zu finden bzw. findet eine Lösung. Geschäftsleitung war nahbar, grundsätzlich darauf bedacht, dass ich was lerne und es auch anwenden konnte nach der Ausbildung.
Dass man als Mensch gewertschätzt wird.
Immer ein offenes Ohr, offen für Verbesserungen.
Großes Vertrauen in Mitarbeiter und Übertragung von Verantwortung. Ich wurde wertgeschätzt. Es wurde stets das umgesetzt was besprochen wurde, keine leeren Versprechungen. Vertrauen darin,dass wir pünktlich beginnen und enden,es wurde nicht kontrolliert, keine Stechuhren etc.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Eigentlich nichts so richtig.
So früher Arbeitsbeginn, könnte mehr Ausbildungsgehalt sein, nach der Ausbildung ist das Gehalt gut.
Es gab keine Gleitzeit, ich musste immer zur gleichen Zeit beginnen und enden.
Manchmal etwas unflexibel. Hier arbeitet man noch mit viel Papier.
Verbesserungsvorschläge
Änderungen werden oft zu kurzfristig bekanntgegeben
Flexible Arbeitszeiten wären super, aber soweit ich das erfahren habe, gibt es das teilweise jetzt..es wurde wohl erhört. Parkplätze für Mitarbeiter.
Alles im grünen Bereich
Hier und da ein paar Leute mehr einstellen.
Mehr und besser kommunizieren.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Ludendorff ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ich habe mich innerhalb kürzester Zeit gefühlt, als sei ich schon immer hier gewesen.
Gut, wir helfen uns gegenseitig
Richtig gut. Alle Kollegen unterstützen sich gegenseitig, wenn es z.B. zeitlich knapp wird oder richtig viele Kunden aufeinmal Anfragen stellen. Oft gibt es Kuchen oder etwas anderes bei uns, selbst die Chefin bringt oft Kuchen mit. Der Zusammenhalt ist sehr gut.
Gut durchgemischtes Team. Einige Ältere, die bis zur Rente hier arbeiten, mittlerweile Mehrzahl wahrscheinlich zwischen 25 und 50. Kollegen arbeiteten gut zusammen, obwohl in verschiedenen Abteilungen.
Guter Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ludendorff ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
gibt es nicht. Mitarbeiter wird nicht gefördert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Ludendorff wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Ludendorff besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludendorff als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludendorff als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter loben.

































