Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Ludwigs Gebäude-Service?

Ludwigs Gebäude-Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Ludwigs Gebäude-Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludwigs Gebäude-Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Ludwigs Gebäude-Service das Gehalt?

Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwigs Gebäude-Service wahr?

Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwigs Gebäude-Service als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 4,5Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,6Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 13 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Firmenwagen
38%38
Mitarbeiter-Events
31%31
Flexible Arbeitszeiten
31%31
Diensthandy
31%31
Parkplatz
23%23
Hund erlaubt
15%15
Gesundheits-Maßnahmen
15%15
Internetnutzung
15%15
Gute Verkehrsanbindung
15%15
Barrierefrei
8%8
Kantine
8%8
Coaching
8%8
Rabatte
8%8
Betriebsarzt
8%8
Essenszulage
8%8
Betriebliche Altersvorsorge
8%8
Mitarbeiter-Beteiligung
8%8

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Menschlichkeit, ein großes Herz für die Mitarbeiteriinen und Mitarbeiter. Die Chance auf ein langfristiges Beschäftigungsverhälnis.

März 2025Bewertung lesen

Tolles Familienunternehmen, guter Zusammenhalt
Arbeiten auf Augenhöhe, offene Kommunikation
Arbeitszeiten können im Rahmen der Möglichkeiten flexibel gestaltet werden, es ist ein absolutes Geben und Nehmen
In regelmäßigen Meetings wird offen über Verbesserungsvorschläge gesprochen und möglichst auch umgesetzt

Juli 2024Bewertung lesen

- eigenverantwortliches, selbstständiges Arbeiten wird geschätzt und gefördert
- abwechslungsreicher Arbeitsalltag, es wird nie langweilig
- Ich kann mir meine Arbeitszeiten in einem gewissen Rahmen selbst einteilen

August 2024Bewertung lesen

Hier wird Niemand allein gelassen. Probleme bei der Arbeit - Hilfestellung gibt es immer. Selbst bei privatem Stress, Trauer, Sorgen. Unsere Personalleiterin hat für Jeden ein offenes Ohr, der es braucht und möchte.

Juli 2024Bewertung lesen

fairer und offener Umgang Miteinander, respektvoll und auf Augenhöhe.
sehr guter Zusammenhalt untereinander

Januar 2024Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Dazu kann ich persönlich nur sagen, ich liebe meinen Job, sonst wäre die 25 Jahre sicher nicht zusammen gekommen.

Juli 2024Bewertung lesen

Da kann ich eigentlich nicht soviel drüber sagen

Oktober 2019Bewertung lesen

Urlaubstage werden unter Tarif bezahlt

Juni 2018Bewertung lesen

immer wieder nur befristete Verträge

Dezember 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Derzeit keine....

März 2025Bewertung lesen

Ich wünsche mir für meinen Arbeitsbereich mehr Förderung der Teamarbeit.

August 2024Bewertung lesen

keine Ahnung wüsste jetzt nichts

Oktober 2019Bewertung lesen

schnellere Reaktionen bei Problemen

Dezember 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Ludwigs Gebäude-Service ist Vorgesetztenverhalten mit 4,8 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).

Immer fair, ehrlich und verbindlich

März 2025Bewertung lesen

Ehrlichkeit und Offenheit wird geschätzt. Probleme werden gemeinsam besprochen, diskutiert, Lösungen vorgeschlagen und bei der Umsetzung wird geholfen.

Juli 2024Bewertung lesen

Probleme werden offen und ehrlich besprochen und es wird versucht, gemeinsam eine Lösung zu finden. Das persönliche Verhältnis ist sehr gut.

August 2024Bewertung lesen

Super nett und hilfsbereit

Mai 2024Bewertung lesen

Versuchen immer offenes Ohr zu haben. Wenn Probleme da sind, kümmert man sich.

Juni 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Ludwigs Gebäude-Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet Ludwigs Gebäude-Service besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ludwigs Gebäude-Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ludwigs Gebäude-Service als eher traditionell.