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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 2,4Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,6Gleichberechtigung
- 1,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Druck/Verpackung (3,3).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Essenszulage
Kantine
Betriebsarzt
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kostenloses Obst und Getränke für Mitarbeiter.
Bezuschussung für Mittagessen.
Zukunftsorientiertes und solides Unternehmen.
Immer pünktliche Lohn-Gehaltszahlung
schnelle Entscheidungswege und viel Gestaltungsfreiraum
Tolles Produkt
Was Mitarbeitende schlecht finden
das vorhandene Potentiale nicht genutzt oder nicht voll ausgeschöpft werden
Teilweise sehr Lernressistent
Kein Betriebsrat
Kein Weitblick
Verbesserungsvorschläge
Kommunikation intern/extern stärken, Konzepte zur Mitarbeitergewinnung und Mitarbeiterbindung entwickeln, Ausrichtung als Unternehmen der Zukunft vorantreiben
Man sollte Mitarbeiter die Sehr viel leisten mehr Anerkennung schenken, auch mit kleinem sonderbonus.
Gehalts Tabellen einführen.
Bonus System um zusätzliche Anreize zu schaffen (krankheitstage)
Ein Betriebsrat wäre für beide Seiten der richtige Schritt.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
2,5
Der am besten bewertete Faktor von Lünewell ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 2,5 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Nachwachsende Rohstoffe werden verwendet. Es gibt keine Abfälle, da das komplette Produkt Papier recycelt wird. Kurze Transportwege durch regionale Kunden.
stehen im Mittelpunkt und werden gelebt
Sehr Umweltbewußt
immer präsent
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lünewell ist Karriere/Weiterbildung mit 1,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
durch eine flache Hierarchie gibt es keine klassische Karriereleiter. Wer sich bemüht und entsprechenden Einsatz zeigt, kann weitere Verantwortung im Unternehmen übernehmen.
Wer Einsatz zeigt und Weiterentwicklung möchte, bekommt auch ein Angebot. Allerdings gibt es durch die eine sehr flache Hierarchie nicht viele Führungspositionen, die besetzt werden können und keine klassische Karriereleiter.
Übernahme von Verantwortung zu einzelnen Themen sind aber jeder Zeit möglich und gewünscht.
Vieles wurde versprochen und nichts gehalten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lünewell wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Druck/Verpackung schneidet Lünewell schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lünewell als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lünewell als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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Lünewell
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Lünewell
Branchendurchschnitt: Druck/Verpackung







































