Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 34 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Firmenwagen
Hund erlaubt
Coaching
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Barrierefrei
Essenszulage
Rabatte
Gute VerkehrsanbindungDer Arbeitgeber ist äußerst hilfsbereit und immer für seine Mitarbeiter da. Selbst wenn es um Auszubildende im Musterbau geht, nimmt er sich die Zeit, die nötig ist, um sicherzustellen, dass sie gut unterstützt werden. Die Auszubildenden erleben eine abwechslungsreiche Ausbildung, die von der Instandhaltung bis zur Programmierung an verschiedenen CNC- und konventionellen Maschinen sowie in verschiedenen Abteilungen reicht. Das bietet ihnen eine vielfältige Erfahrung während ihrer Ausbildung.
Fairness, Per Du - Mentalität über sämtliche Hierarchien hinweg, Entscheidungsschnelligkeit, Tolles Miteinander. Ehrgeiz sich als Unternehmen immer weiter zu entwickeln.
Abwechslungsreiche Beschäftigungen, Investition in eine Lehrwerkstatt für uns Auszubildenden, Ausbildungsvergütung, Optimale Förderungen und einiges mehr
Das wenn man ein Problem hat mit ihn reden kann und zusammen schaut das man für egal was eine Lösung findet mit der beide Parteien zufrieden sind.
- Sehr gutes Klima.
-Immer ein offenes Ohr für Verbesserungen und Vorschläge.
-Sehr zuverlässig.
-Machen sehr viel für Mitarbeiter.
Wie man mit den Mitarbeitern umgeht. Keine Wertschätzung. Man wird behandelt als wäre man jederzeit ersetzbar und das spürt man sehr dank des Produktionsleiters.
Schlechte Kommunikation
Kaum Einarbeitung, Aufgaben und Projekte sollen gemacht werden aber wie genau wird einem nicht gezeigt oder erklärt.
Keine Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, aber da kann Schramme nichts dafür.
Bisher bin vollkommen zu Frieden.
-Umsetzung von Problemen in der Prosuktion viel zu langsam
-Umsetzung von Projekten langsam
-Mitarbeiter wird nicht geschätzt aber Mehrarbeit erwartet.
Endlich die guten Mitarbeiter würdigen und schätzen. Leute die das unternehmen unterstützen auch mal fördern und nicht immer klein halten.
Vielleicht versuchen gute Leute zu halten. Aktuell gehen so viele und es scheint niemanden zu interessieren.
Weiterer Ausbau der Kantinen, sie sind teilweise zu klein für die Anzahl der Mitarbeiter. Wünsche und Meinungen der Mitarbeiter mehr ernst nehmen. Bessere Bezahlung der Produktionsmitarbeiter. Mitarbeitermotivation und Qualitätsbewusstsein muss gesteigert werden.
Der Arbeitgeber nimmt sich immer die Zeit, um sicherzustellen, dass alle Mitarbeiter gut verstanden haben, was zu tun ist. Es gibt viel Geduld und Unterstützung für diejenigen, die es brauchen. Das schafft eine wirklich positive Arbeitsatmosphäre.
Die für die nächsten Jahre vorgenommenen Projekte hinsichtlich Mitarbeiterverpflegung und Infrastruktur (Gebäude) umsetzen - dann ist schon viel erreicht.
-Auf Grund der Lage wären Tankgutscheine eine gute und absetzbare Alternative den Mitarbeitern entgegen zu kommen.
Der am besten bewertete Faktor von Magnetbau Schramme ist Kollegenzusammenhalt mit 4,1 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
In jeder Firma gibt es ein oder zwei Leute mit denen man nicht so gut kann. Aber alles in allem muss ich sagen war es wirklich außergewöhnlich gut und Familiär/Freundschaftlich.
Wie oben bereits beschrieben. Außergewöhnlich gut.
In der Produktion halten alle zusammen
Es menschelt überall. Grundsätzlich ist das Bestreben eines rundum guten Miteinanders da und Herausforderungen diesbezüglich werden angenommen.
Z. B. bringen Kollegen gegenseitig was vom Bäcker mit (der übrigens schon um 06:00 Uhr öffnet, auch Imbiss, Salat, Müsli anbietet).
Es wird von den unterschiedlichsten Mitarbeitern ab und an für die Pause mal Süßes, Herzhaftes, Gekauftes, oder Selbstgebackenes, Eis, oder was zu knabbern ausgegeben.
Abteilungen organisieren 1/Woche Anlieferung Pizza, Pasta, etc. durch Lieferdienst.
Auf die gegenseitige Unterstützung kann man sich immer verlassen. Gemeinsame Teamevents stärken den Zusammenhalt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Magnetbau Schramme ist Gehalt/Benefits mit 3,1 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Gehalt ist leider sehr veraltet und Erhöhungen gab es wieder wenig bis keine
Kommt auf die Position an. Montagepersonal mind. Lohn.
In der Montageabteilung etwas über Mindestlohn.
Für das was von einem verlangt wird, deutlich zu wenig.
Es geht , könnte besser sein!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).
Man wird klein gehalten damit keiner mehr Geld will.
Seit Beginn der Ausbildung habe ich zu hören bekommen „wer Lust hat was zu leisten, der wird Möglichkeiten auf Förderungen erhalten“.
Solltest du also im besten fall auf Weiterbildungen und Aufstiegsmöglichkeiten besonders großen Wert legen, so erhältst du hier die ideale Unterstützung.
Durch die umfassende Unterstützung in allen Bereichen besteht hier zweifellos die Möglichkeit, eine vielversprechende Karriere anzustreben.
Weiterbildungen werden angeboten und auch gemacht. Für Karriereaufstiege ist die Firma zu klein, stört/betrifft mich aber auch nicht.
Man kann nach der Ausbildung noch viele weiter Dinge erlernen oder Schulungen besuchen.
