Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Barrierefrei
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Firmenwagen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Diensthandy
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Entgegenkommen bei persönlichen Problemen
Arbeitszeiten und Kollegen war ok
Was Mitarbeitende schlecht finden
Teamleiter ohne jegliche personelle Kompetenz.
Somit keine oder sehr schlechte Führung.
Das schlimmste ist, das sich nicht an gesetzte gehalten wird. Mitarbeiter in meinen Augen ausgenutzt werden.
Entlohnung der verrichteten Aufgaben
Verbesserungsvorschläge
Führung wechseln
Weg von weiter so, Mut zu mehr Fortschritt und Innovation im angeblich wichtigsten Bereich der Logistik, Förderung der Motivation aller Mitarbeiter. Teambuilding Maßnahmen, Karrieremöglichkeiten besser unterstützen und fähige Mitarbeiter besser anerkennen.
Mehr darauf achten wen man die Führung übergibt. Führungskräfte Schulen und sich an Gesetze halten.
Führungsstruktur komplett überdenken oder Schulen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Mainmetall ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gut, variiert innerhalb der jeweiligen Abteilung.
Aufgeschlossene und neugierige Kollegen mit Vorliebe zur Gelassen - und Gemütlichkeit. Teils hektische und gestresste Abteilungsleiter, breit gestreut zwischen Penibilität und Coolness.
Dank der kollegen
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
3,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mainmetall ist Gehalt/Benefits mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Leider gibt es in dieser hart umkämpften Handelsbranche viel zu wenig monetäre Wertschätzung für die Mitarbeiter. Ich habe den Wechsel vom SHK Großhandel gewagt und einen deutlichen Gehaltssprung machen können. Viele langjährige intern ausgebildete Mitarbeiter trauen sich diesen Schritt hingegen nicht mehr zu und bleiben lieber in ihrer gewohnten Wohlfühlzone – auch wenn sie dafür finanziell deutlich unter ihren Möglichkeiten bleiben
Keine Tarifbindung, kein Betriebsrat, keine Behindertenvertretung oder alles zu geheim. Immerhin gibt's auch für Aushilfen, die den gleichen Job machen wie jahrelang erfahrene Quereinsteiger recht ähnliche Entlohnung.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bietet bei Initiative und Potential des Mitarbeiters Weiterbildung auf Kosten des Unternehmens an, allerdings ohne konkreten Plan, welche neuen bzw. höheren Aufgaben er mit dem angeeigneten Können nun umsetzen soll. Schlechte Planung!
Vitamin B unverzichtbar, angewandte Vetternwirtschaft, betriebliche Schulungen sind entweder zu teuer oder man hat keine Zeit dafür.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mainmetall wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Mainmetall schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 78% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mainmetall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mainmetall als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Mainmetall
Branchendurchschnitt: Finanz
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Kollegen helfen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Mainmetall
Branchendurchschnitt: Finanz