Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,4Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,7Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizin/Pharma (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Firmenwagen
Internetnutzung
Coaching
Barrierefrei
Hund erlaubt
Homeoffice
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Mitarbeiter-Events, Teambuilding Maßnahmen
Dienstwagen
Vertrauensarbeitszeit
Ich kann nichts gutes, aber auch nichts schlechtes sagen.
Die Arbeitsaufgaben
Der Pausenraum der Stille.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es wird viel versprochen und fast nichts eingehalten, das finde ich schade. Es geht nur um Umsatzsteigerung, die Menschlichkeit geht verloren. Ein Hauptgrund, warum ich nicht mehr dort arbeite.
Wenig Gehalt
Wenig Möglichkeiten zur Fortbildung
Wenig persönlicher Kontakt
Anonymes Arbeitsverhältnis
Gewinne werden nicht weitergegeben zb in Form von Weihnachtsgeld, stattdessen wird weitere Erhöhung des Arbeitsaufkommens gefordert.
Wiederholte Gespräche über Missstände werden ignoriert.
Charakterlos, große Kollegen wechsel. Immer wieder viele neue Gesichter.
Verbesserungsvorschläge
Tarifverträge, Betriebsrat
Die Teamleitung sollte kontrolliert werden und geprüft ob diese geeignet ist. Einzelne Gespräch mit Mitarbeitern und Mitgliedern der Geschäftsleitung könnten einiges Aufdecken und verbessern.
Die Kommunikation untereinander ist sehr unangenehm. Gerade neue Mitarbeiter haben es schwer gegen die alten Hasen anzukommen. Diese wollen keine Veränderung und fangen dann an von sich abzulenken mit fiesen Verhalten.
Mehr Menschlichkeit, mehr Verständnis
Oben genannten Punkte zu Herzen nehmen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von mediteam Hallstadt ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Die Arbeit war abwechslungsreich, interessant und lehrreich.
Abwechslungsreich
Die Aufgaben sind vielfältig, abwechslungsreich und interessant. Auch interne Praktika sind jederzeit möglich.
Wenn man sie fachlich umsetzen könnte bzw der Arbeitgeber die Möglichkeiten schaffen würde dann auf jeden Fall. So jedoch nicht. Neues wird geblockt
so eine positive und abwechslungsreiche Tätigkeit hab ich noch nie erlebt
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von mediteam Hallstadt ist Vorgesetztenverhalten mit 1,9 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Teilweise unter aller Sau
Keine Transparenz was Leistung betrifft seitens Teamleitung
Charakterlos
Der Kleine wirkt schon sehr von sich überzeugt.
Stets freundlich ignorierend
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Man wird gefragt, aber ob dann was passiert bezweifle ich
Weiterbildung sind möglich, das finde ich gut
Ausgewählte dürfen, Andere nicht.
Nur mit viel Vitamin B.
Im Bereich Verwaltung fast nicht vorhanden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- mediteam Hallstadt wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizin/Pharma schneidet mediteam Hallstadt schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 29% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mediteam Hallstadt als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 27% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei mediteam Hallstadt als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konflikte tabuisieren und Mitarbeiter kleinhalten.





































