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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Diensthandy
Firmenwagen
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungDie Geschäftsführung ist sehr nett
Es wird pünktlich Gehalt überwiesen.
Die Bereichsleitung Eberswalde, soll keiner sagen ich hätte nicht davor gewarnt.
Könnte ein toller Arbeitgeber sein.
Das sie verlernt haben, wie es ist als ganz normaler Mitarbeiter.
Die Bereichsleitung Eberswalde ist unzumutbar, hat aber den Laden mit aufgebaut und muss nich ausgehalten werden bis Sie in Rente geht
Mehr mit den Mitarbeitern arbeiten. #Mitarbeiterpflege
Der am besten bewertete Faktor von Menschenskinder gGmbH ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Man kann sich auf seine Kollegen verlassen
Alle versuchen mit der Bereichsleitung gut zu stehen um nicht seöbst ins Visier zu geraten
Der Kollegiale zusammenhalt sieht von außen gut aus aber trotzdem vorsicht was Mann sagt und vor allem zu wem.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Menschenskinder gGmbH ist Vorgesetztenverhalten mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Allgemein sind die Voegesetzten sehr nett aber eine Bereichsleitung ist unzumutbar, man kann bestimmt gut dort arbeiten, halt nicht im Landkreis Eberswalde.
Die sollten alle Mal diverse Weiterbildung besuchen zu den Themen Kommunikation mit Mitarbeitern, Mitarbeiterführung,usw
Mehr schlecht als recht
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen fanden kaum statt und wenn werden diese vorgegebenen Individualität fehlt
