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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,2Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 1,8Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,5Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,8Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Kantine
- Firmenwagen
- Coaching
- Rabatte
- Internetnutzung
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das dieser Arbeitgeber mich nachhaltig bei meiner Berufsauswahl geprägt hat und ich in Zukunft vorsichtiger bei der Arbeitsplatz Auswahl seien werde.
Die häufigen Abschieds E-Mails von Kollegen, die froh sind Ihren Abschied vom Unternehmen bekannt zu geben. Hierdurch konnte man feststellen, dass viele Kollegen die eigenen Ansichten geteilt haben.
kostenlose, große Parkplätze
Kaffee, Wasser und wöchentliche Obstlieferung
Homeoffice-Möglichkeiten
Firmenevents wie Sommerfest und Weihnachtsfeier
Bushaltestelle am Standort
Arbeitgeber ist sozial und sehr hilfsbereit, dem Mitarbeiter wird vertraut. Flexible Arbeitszeiten. Aufgaben sind herausfordernd.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Etwa zwei Wochen vor dem geplanten Beginn meiner neuen Stelle erhielt ich überraschend meine Kündigung. Der neue Investor wollte mich anscheinend nicht im Team haben. Diese Nachricht traf mich hart, da ich extra für diesen Job umgezogen war und mich sehr auf die Herausforderung gefreut hatte.
Die Situation hatte meine beruflichen Pläne und mein persönliches Leben stark beeinflusst.
Angespannte Atmosphäre, fehlender Zusammenhalt
Unklare Kommunikation
Aufgaben werden abgeschoben, ungleiche Belastung
Ständige Erreichbarkeit auch nach Feierabend/Urlaub
Vorgesetzte !
Das fast alle Versprechungen nicht eingehalten wurden.
Es fehlt an den Grundlagen des täglichen miteinander.
Ich kann keine Empfehlung aussprechen. Man sollte sich nicht blenden lassen, denn die Realität wird ein schnell bewusst.
alles andere
Verbesserungsvorschläge
Menschen nicht einstellen und dann vor Arbeitsantritt kündigen.
Klare Regeln für respektvollen Umgang im Team und konsequente Umsetzung durch die Führungskräfte
Faire Verteilung der Aufgaben und transparente Leistungsbewertung
Einheitliche Kommunikationskultur („Du“ oder „Sie“) ohne Ausnahmen
Bessere Abgrenzung zwischen Arbeit und Freizeit (keine Arbeitsanfragen außerhalb der Arbeitszeit)
Modernisierung der Arbeitsplätze und Ausstattung
Kommunikationen mit den Mitarbeitern stärken.
Eine komplette Umstrukturierung in der Führungsriege wär empfehlenswert.
Sich am Besten mal über Diskrimierung von Schwangeren informieren
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MFI ist Karriere/Weiterbildung mit 1,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es wurde eine Schulung mit externem Dozent organisiert.
Viel wurde versprochen, nichts wurde gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MFI wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet MFI schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MFI als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MFI als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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