Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Barrierefrei
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Coaching
Essenszulage
BetriebsarztDer Chef Hr . Hornbruch hat immer ein offenes Ohr, hat mir in einer privaten Notlage geholfen. Ehrenhaft.
Er kann gut blende.
Ein paar nette Kollegen
Mitsprache Möglichkeiten.
Hilfestellungen, Mitsprache Möglichkeiten
Weiterbildungs Möglichkeit
Kurze wege, wenig Hierarchieebene
Am Anfang hoher Arbeitsdruck, aktuell hoher Krankenstand. Aber da ist endlich Land in Sicht - es soll eine Träger-Koopertation geben!
Die Liste ist leider lang. Macht euch besser selbst kein Bild
Fast allem andere.
spürbare Stimmungen
Also die Zeiten in der Pflege sind hart. Alle Dienste haben es schwer. Man könnte mehr für das Gemeinschaftsgefühl machen (Mitarbeiterveranstaltungen)
Unternehmenskultur mal überdenke und nicht jeden Leitung werden lassen
Prüfen wer alles P D L wird.
mehr Geld, mehr Mitsprache, netter sein zu seinem wertvollsten Gut, dem Mitarbeiter, Anerkennung
Am besten de Laden zumachen
Der am besten bewertete Faktor von Michael Hornbruch Intensiv-Pflegedienst ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Manche Kollegen sind echt nett und hilfsbereit, aber die Guden verlassen den Laden schnell wieder.
Super. Team und Leitungsebene halten zusammen.
Stutenbissigkeit unter den vielen Frauen sehr anstrengend. Viele Gerüchte ohne Hintergrund Infos werden falsch weiter gegeben.
Es gab nette Kollegen, die aber nicht lange da waren.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Michael Hornbruch Intensiv-Pflegedienst ist Image mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Eilt voraus..
Der gute Mann ist bekannt im Land :)
das war mal gut
Leider schlecht, wenn auch nicht in allen Punkten nachvollziehbar.
Insgesamt ein guter Arbeitsgeber.
sehr schlecht, leider.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Pflichtfortbilunden werden gemacht, weil ers muss. Aber gefühlt immer das selbe.
Wenn gewünscht ist viel möglich.
Weiterbildungen finden statt.
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