Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Kantine
Firmenwagen
Coaching
Kinderbetreuung
Rabatte
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungDas Gehalt war Schmerzensgeld
Gehaltsstrukturen
Gehaltsstruktur
Null gehört zu werden
Kommunikation scheitert es
Kommunikation hinter dem Rücken und ins Gesicht lächeln
Kommunikation hinter dem Rücken und ins Gesicht lächeln
Loyalität fehlt
Statt feiern, lieber die Schwerpunkte angehen.
Das allgemeine Konzept über denken
Gleiches Recht für Alle
Die Wahrheit bzw. Beide Seiten betrachten
Auch mal unbequeme Wege gehen und Kritik annehmen
Versprechen umsetzen
Versprechen einhalten
Der am besten bewertete Faktor von Mirabelle ist Gehalt/Benefits mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das ist etwas Positives nur Geld ist nicht alles
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mirabelle ist Vorgesetztenverhalten mit 2,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Alkoholkonsum gehört zum Tagesprogramm
Übel.... angeblich auf Augenhöhe...in Wirklichkeit ....
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Werben damit, aber man muss sich selber drehen und nach rennen
Muss viel drum gebettelt werden oder es wird immer vertröstet
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Den Mitarbeitenden sagen, was sie besser machen können.
