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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Diensthandy
- Gesundheits-Maßnahmen
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kantine
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Nix, Gott sei Dank arbeite ich da nicht mehr!
Wertschätzende Unternehmenskultur;
Offene Kommunikation und Transparenz
Ein echtes Wir-Gefühl
Sehr gute wirtschaftliche Perspektiven
Unsere Benefits.
Man kann tolle Aufgaben übernehmen.
Meiner Meinung nach, wird es hier versucht einen Kompromiss zwischen der derzeitigen Situation und des machbaren einen Mittelweg zu finden. Die Zahlung ist pünktlich und die Arbeit macht durchaus Spaß. Die Bewertung die etwas anderes hier anzeigen sollten, sind meiner Meinung nach hier nicht ehrlich dargestellt. Jeder sollte zunächst an sich selbst arbeiten! Kritisieren kann jeder, aber etwas zu bewegen oder es besser zu machen ist anscheinend nicht so einfach...
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles, auch heute noch, tut mir leid "Chef"! ;-) Nie wieder Mirion!
Den Umgang mit Arbeitsschutz.
Verbesserungsvorschläge
Management, HR und alle Vorgesetzten austauschen. Weniger Akademiker und mehr Macher einstellen!
- Noch mehr interdisziplinäre Projekte: Um den Austausch zwischen Abteilungen zu fördern und neue Perspektiven zu gewinnen;
- z.B. "Lunch-Learn-Formate" anregen, mit dem Ziel, Austausch zwischen den Teams
Die ein oder andere Besetzung von Führungskräfren überdenken.
Es gibt immer was zu verbessern, aber es wird viel an "Drumherum" angeboten und Vorschläge werden gehört und auch umgesetzt
Einfach weiter so.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Mirion Technologies (MGPI H&B) ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Es herrscht ein gutes Miteinander und jedes Alter hat seine Berechtigung.
Ich finde, dass wir eine interessante Mischung aus Jung und Alt sind. Jeder kann von jedem lernen.
Auch hier spielt das Alter keine Rolle, denn es kommt auf die Arbeitsqualitäten an.
Es werden auch Leute 50 Jahre eingestellt. Das Fachwissen der alten Hasen ist ganz klar einer von mehreren Erfolgsfaktoren. Es schauen von Zeit zu Zeit auch mal Rentner vorbei
Die Meinung der älteren und erfahrenen Mitarbeiter ist immer wichtig, wird gesucht und respektiert.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mirion Technologies (MGPI H&B) ist Karriere/Weiterbildung mit 3,2 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Verheizung mit Zeitarbeit
Der Arbeitgeber ist bereit, Weiterbildungsmaßnahmen zu finanzieren, wenn der Mitarbeiter sich drum kümmert. Aktiv getrieben wird das von HR aber nicht, so dass das gerne hinten runter fällt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Mirion Technologies (MGPI H&B) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Mirion Technologies (MGPI H&B) besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Mirion Technologies (MGPI H&B) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 14 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Mirion Technologies (MGPI H&B) als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Mirion Technologies (MGPI H&B)
Branchendurchschnitt: Forschung/Entwicklung
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Mirion Technologies (MGPI H&B)
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