Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine- Rabatte
- Parkplatz
- Coaching
- Barrierefrei
- Essenszulage
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Betriebsarzt
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Firmenwagen
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Kreativ
Gutes Team
Tolle Kollegen
Toller Standort
Innovation
Was Mitarbeitende schlecht finden
Spricht nie mit den Mitarbeitern bzw. sagt nicht die Wahrheit
Man weiß nicht wie es weitergeht.
Freunde der Chefs werden als Mitarbeiter immer besser behandelt und befördert oder kriegen mehr Geld
Chaotische Führung der Geschäftsführung
Löhne werden häufiger nicht pünktlich bezahlt
Mitarbeiter sind ersetzbar
Keine ehrliche Kommunikation mit den Mitarbeitern
Gute Mitarbeiter verlassen das Unternehmen
Verbesserungsvorschläge
Ehrlichkeit
Pünktliche Lohnzahlung
Mit den Mitarbeitern offen und ehrlich sprechen
Ziele besprechen
Loben
Mit den MA offen sprechen
Versprechen einhalten
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Möbel Mahler Neu-Ulm ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ist sehr gut
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Möbel Mahler Neu-Ulm ist Image mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Durch die Nichtbezahlung der Lieferanten, keine Möbelauslieferung an Kunden, daher Image sehr sehr negativ.
Aufgrund der schlechten Lieferungen schlechtes Image
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Möbel Mahler Neu-Ulm wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Möbel Mahler Neu-Ulm schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 13% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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