Ihr Unternehmen?
MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten GmbH als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,8Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,8Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich habe dort nicht gekündigt weil ich es nicht gut fand, sondern ich habe eine neue Herausforderung gesucht und in Form der eigenen Selbstständigkeit gefunden. Allerdings in einem anderen Geschäftsfeld. Ich unterhalten aber weiterhin auch ein Geschäftsbeziehung zu meinem alten Arbeitgeber, da sein Maschinenpark was Blechbearbeitung angeht weit über den Standard hinausgeht. Auf diese skills bin ich manchmal angewiesen und bin froh diese nutzen zu können.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider vieles
Verbesserungsvorschläge
Überstunden weg lassen und vorallem den Umgang mit Mitarbeitern verbessern.
Wenn Überstunden anfallen sollte man selbst entscheiden können wann man diese auch wieder abbaut. Weiterbildungsangebote auch mal durchsetzen..
In Rente gehen , und der jüngeren Generation die Arbeit überlassen. Leider ist die jüngere Generation inkompetent und kann nichts entscheiden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Die Mannschaft ist definitiv eine der besten die ich in meiner Zeit als Produktionsleiter je führen und betreuen durfte. Klar gab es das ein oder andere Mal Meinungsverschiedenheiten, diese waren aber stets zügig ausgeräumt und hatten auch keinerlei Einwirkung auf die zukünftige Zusammenarbeit. Das ist definitiv nicht überall so.
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Mittlerweile nur Überstunden. Die Arbeitszeiten betragen überdurchschnittlich oft 10 Stunden also von 6:00-16:30Uhr.
Die Auffassung des Unternehmens ist,die Firma hat Priorität und das Privatleben sollte zurück gestuft werden.
Urlaub wird öfters abgelehnt da wir zu wenige Mitarbeiter haben.
Nur Überstunden , damit die Produktionsmitarbeiter nicht bestimmen können wann die abgebaut werden . Keine Zuschläge.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Jeder hat Chancen die er nutzen kann wenn er seinen Job gut macht. Das finde ich auch gut so.
Es werden einem bereits als Azubi Aufstiegsmöglichkeiten aufgezeigt und Weiterbildungen angeboten.
Man kann sich nicht wirklich weiterbilden es wird zwar öfters gesagt nur man bekommt keine Gelegenheit!!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MSL Mathieu Schalungssysteme und Lufttechnische Komponenten als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Routiniert arbeiten und Einsatz wertschätzen.
































