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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 4,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 10 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Diensthandy
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Warum bin ich so lange bei MTS? Ich bevorzuge eine direkte Kommunikation innerhalb der Firma. Nicht jeder kommt damit zurecht, aber für diejenigen, die diesen Führungsstil bevorzugen, ist man bei MTS an der richtigen Stelle.
Zusätzlich bist Du bei einem dynamischen Unternehmen, welches sich über Jahre hinweg ständig verändert und nicht auf der Stelle tritt.
Entscheidungen werden schnell getroffen, durch eine flache Hirarchie und gute Erreichbarkeit der Kollegen, Vorgesetzten
Das freundliche Miteinander
Das familiäre Klima in der Firma schätze ich sehr. Flache Hierarchien und offener Umgang miteinander fördert den Zusammenhalt, man ist per DU. Es finden auch jedes Jahr Firmenevents statt bei denen auch Familienmitglieder willkommen sind.
Den offenen Umgang und das auf professioneller Ebene super Arbeitsklima, sowie die Eigenverantwortung und das damit entgegen gebrachte Vertrauen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kein Urlaubs und kein Weihnachtsgeld,
Zu wenig Urlaub
Letztendlich findest Du immer wieder Dinge, die dich an einem Arbeitgeber stören. Bei MTS kannst Du alle Dinge offen ansprechen und in der Regel findet man einen vernünftigen Kompromiss.
Erreichbarkeit ohne Auto ist trotz S-Bahn - Anschluß etwas schwierig.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,1
Der am besten bewertete Faktor von MTS Sportartikel Vertriebs ist Arbeitsatmosphäre mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sehr gutes Arbeitsklima.
Sehr gutes Arbeitsklima, sowohl unter Kollegen als auch mit deren Vorgesetzten.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Übernahmechancen nach der Ausbildung sind sehr hoch. Danach sind interne Aufstiege aufgrung der Frimengröße nicht leicht aber durchaus machbar.
Durch die Firmengröße sind interne Aufstiege nicht leicht, können aber durch gute Leistung und Motivation durchaus erreicht werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MTS Sportartikel Vertriebs wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet MTS Sportartikel Vertriebs besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MTS Sportartikel Vertriebs als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MTS Sportartikel Vertriebs als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
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MTS Sportartikel Vertriebs
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