Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Jeden Fehler kritisieren.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
InternetnutzungFamiliäre Atmosphäre , flache Hirachie.
Vorgesetzte haben offenes Ohr.
Flache Hierarchie.
Gängelung und Lügen gegenüber dem Arbeitnehmer.
Schlechte Bezahlung für harte Arbeit.
Serviceleiter, Geschäftsführer, HR entlassen und den Laden komplett auf links drehen und frischen Wind rein bringen.
Der am besten bewertete Faktor von NETSTAL deutschland ist Arbeitsatmosphäre mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Familiäre und Faire Arbeitsumgebung
Nette und hilfsbereite Kollegen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von NETSTAL deutschland ist Karriere/Weiterbildung mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wenig bis keine Chancen.
