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Oettinger 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score21 Bewertungen
80%80
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,0Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 4,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Bauprojektleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø74.200 €
Disponent:in2 Gehaltsangaben
Ø49.100 €
IT-Systemadministrator:in2 Gehaltsangaben
Ø39.200 €
Gehälter für 4 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Oettinger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Oettinger
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 19 Mitarbeitern bestätigt.

  • DiensthandyDiensthandy
    79%79
  • ParkplatzParkplatz
    79%79
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • FirmenwagenFirmenwagen
    58%58
  • InternetnutzungInternetnutzung
    58%58
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    53%53
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    47%47
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • BarrierefreiBarrierefrei
    21%21
  • RabatteRabatte
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    11%11
  • KantineKantine
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Fairer Umgang, tolles Umfeld
.
Bewertung lesen
gutes Umfeld, neuste Technik!! motivierte Kollegen.
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Halbwegs nette Arbeitsumgebung, solange es nicht politisch wird. Für kurze Gespräche in der Küche reicht es aber zumindest.
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Es wird von der GF sehr wertschätzend mit allen MA umgegangen
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Fällt mir spontan nichts ein
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Akademieveranstaltungen sollten noch ausgebaut werden.
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Wie schon erwähnt sehr konservativ, gerade wenn es um Themen wie LGBTQIA+, Gleichberechtigung oder moderne Arbeitsgestalltung geht, ist vermutlich auch viel der Branche zuzuschreiben. Von Einem Unternehmen welches von sich selber behauptet für die Zukunft zu bauen erwarte ich einfach mehr Einsatz in der Richtung.
Homeoffice war zum anfang der Pandemie zwar sehr schnell und gut eingerichtet, danach aber wieder vermehrt abgebaut.
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Alles, außer das Gehalt welches man jedoch nicht lange bezieht; es sei denn man ist Perfektionist.
Bereits erwähnt
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Ich habe nicht nur bei einem Arbeitgeber gearbeitet. Es gibt immer etwas was nicht ultra super ist, aber hier wäre das Meckern auf hohem Niveau und das brauche ich nicht.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr Azubis ausbilden
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die nase nicht so hoch tragen bodenständig werden kommt besser
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Weiter in Vermessungstechnik investieren.
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An der Kommunikation muss noch gearbeitet werden, etwas mehr Zeit nehmen bevor interne Dinge beschlossen werden um Mehraufwand zu vermeiden, Abläufen mehr Struktur geben
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Werden in Feedbackgesprächen regelmäßig dirket mitgeteilt. Es gibt nur Kleinigkeiten zu verbessern.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,6

Der am besten bewertete Faktor von Oettinger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Wissen wird genutzt und geschätzt!
5
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Werden respektiert
4
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Keine Probleme
Überhaupt kein Problem! Mein Kollege ist 30 Jahre älter und unfassbar engagiert. Ich kann mega viel von ihm lernen
5
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Was Mitarbeiter noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Oettinger ist Work-Life-Balance mit 3,3 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Eher Work-Work-Balance
1
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Man muss sehr flexibel sein
2
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Wenn die Hierarchie nicht stimmt, kann es nicht funktionieren
Work ja Life nein
1
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Wie in der Branche üblich schwankend
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


Ich habe mich schnell gut entwickelt
5
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Alle Türen stehen offen
5
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Wenig Aufstieg und Weiterbildungsmöglichkeiten
2
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Als wachsendes Unternehmen bietet Oettinger jedem der Möchte Perspektiven. Weiterbildung wird groß geschrieben und hat einen hohen Stellenwert!
5
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man kann aufsteigen, aber als Bkfa gibt es nie viele Möglichkeiten
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Oettinger wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Oettinger besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeitenden Oettinger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 82% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Oettinger als eher modern.
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