Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen OfficeXpress?

OfficeXpress wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet OfficeXpress besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von OfficeXpress das Gehalt?

Anhand von insgesamt 10 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

OfficeXpress als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits, Unternehmenskultur

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5

kununu Score11 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,0Gehalt/Sozialleistungen
- 3,5Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,5Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,3Gleichberechtigung
- 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Alle 11 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Internetnutzung
55%55
Rabatte
45%45
Hund erlaubt
36%36
Mitarbeiter-Events
36%36
Parkplatz
36%36
Gute Verkehrsanbindung
36%36
Firmenwagen
18%18
Coaching
18%18
Betriebsarzt
18%18
Flexible Arbeitszeiten
18%18
Betriebliche Altersvorsorge
18%18
Barrierefrei
9%9
Gesundheits-Maßnahmen
9%9

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Fairer Arbeitgeber, bei dem man es zu etwas bringen kann, wenn man sich engagiert und fleißig ist. Gute, kollegiale Gesprächsbasis mit Vorgesetzten, welche auch immer ein offenes Ohr für die Anliegen der Mitarbeiter haben. Es wird sehr viel Eigeninitiative von den Mitarbeitern gefordert, was ich als absolut positiv empfinde. Die Kommunikationswege sind direkt und klar.

September 2018Bewertung lesen

Die Aufgaben in dieser Firma sind interessant und abwechslungsreich.

Februar 2017Bewertung lesen

Familiäres und faires zusammenarbeiten. Der persönlichen Entfaltung wird nicht negativ entgegen getreten.

November 2015Bewertung lesen

zukunftsorientiert; immer neue und innovative Produkte und Sparten; gute Zusammenarbeit

April 2016Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Geschäftsführung, den Gehalt, die fehlende Schulung.

Februar 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

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