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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,3Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2010 haben 90 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 90 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • KantineKantine
    79%79
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    78%78
  • ParkplatzParkplatz
    74%74
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    73%73
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    70%70
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    49%49
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    38%38
  • EssenszulageEssenszulage
    32%32
  • DiensthandyDiensthandy
    30%30
  • RabatteRabatte
    29%29
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • InternetnutzungInternetnutzung
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • CoachingCoaching
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    16%16
  • FirmenwagenFirmenwagen
    7%7
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Den Respekt und die Arbeit generell
Pünktliche Bezahlung, Flexible Arbeitszeiten,
Die Kollegen.
Bewertung lesen
Ich kann nichts an ihm aussetzen, war eine tolle Zeit bei PFW , super Arbeitgeber und die Entlohnung passte auch
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Die Kantine
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Sozialleistungen und Gehalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

-Die Schicht früher versuchen nur sich in das beste Licht zusetzen damit der Vorgesetzte zufrieden ist und setzen sich leider nicht fürs Team sein
-Sehr alte Sanitäranlagen und schmutzig
-Man muss Zeit bringen aber das ist je nach Arbeitsort fast unmöglich und das Stammpersonal suchen sich die besten Arbeiten aus damit sie so wenig wie möglich arbeiten müssen
-Keine gleichberechtigten zwischen dem Stammpersonal und Leiharbeiter (FAK)
-Man soll lieber die arbeite schnell erliegen anstatt auf die Qualität der Teile zu ...
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Entscheidungen ziehen sich in die Länge.
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Das ich überhaupt dort war
Kontrolle der Mitarbeiter
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Keine Übernahme Chancen,
Aber Null,wurde auch so Kommuniziert
Öffentliche Verkehrsmittel schlecht sehr schlecht.
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Erstens: Stundenverschreibungen prüfen und durchgreifen.
Zweitens: Ein ordentliches Onboarding sicherstellen.
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Wir sind auf einem Guten Weg.
Es wird viel bewegt.
Ich denke das wir noch besser werden.
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Die haben eine gute Operations-Excellence Truppe. Die wissen wo es hapert und arbeiten mit Hochdruck am Wohlergehen von PFW Hutchison Aerospace.
Eigentlich keine
Vielleicht mehr in den Deutsche Exportmarkt verkaufen Anstand den Franzosen hinterher hecheln
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,3

Der am besten bewertete Faktor von PFW Aerospace ist Gehalt/Benefits mit 4,3 Punkten (basierend auf 22 Bewertungen).


Überdurchschnittlich gute Gehälter und Lohnzahlungen für Prämien- und Zeitlöhner. Durch die Zugehörigkeit zur IG Metall profitieren die Mitarbeiter Jahr für Jahr, obwohl die Produktivität des Unternehmens nicht steigt.
Sozialleistungen wie Zuschüsse zur privat angelegten Betrieblichen Altervorsorge werden nicht gezahlt.
Langjährige Mitarbeiter erhalten die Möglichkeit sehr verbilligt an Aktienpakete des Mutterkonzerns. Müssen dafür aber weitere Jahre im Unternehmen bleiben.
3
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War schon besser. Es wurden über die Jahre Gelder über nicht gegebene Tariferhöhungen hinweg geschmolzen.
3
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Man bekommt schon gut aber heutzutage wird alles teurer also naja
4
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Anfangs weniger dann aber ansteigend ab 16 Monat ganzes Gehalt,
4
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Anfang nich so viel aber nach Ner Weile wohl mehr, Pausen werden nicht bezahlt.
Festanstellung ist wie ich gehört habe nicht im Interesse der Firma,
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von PFW Aerospace ist Kommunikation mit 3,0 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).


Mit den Kollegen gut bis sehr gut. Von Seiten Führungsetagen zu wenig und zu unkonkret.
2
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Kommunikation ist in Ordnung
3
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Mann ist sich einig über normale Dinge,Aber spezielle Fragen werden nicht kommuniziert
Man möchte sich einbringen aber das will man da nicht hören
3
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Wird groß gesprochen aber nicht gemacht
2
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 21 Bewertungen).


Es gibt keine Trainingsmaßnahmen die über die üblichen Trainings wie Phishing, Data security, Money Fraud, Equality und Sustainability hinausgehen.
2
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Man kann sich sehr schnell nach der Ausbildung hocharbeiten
5
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Nur auf Eigeninitiative.
3
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Ich würde keinen Fuss da mehr reinsetzen ist ne Sackgasse Heute top morgen hopp
Etwas schwierig für Leiharbeiter
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • PFW Aerospace wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet PFW Aerospace besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen PFW Aerospace als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 85 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 40 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei PFW Aerospace als eher traditionell.

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Aktuelle Stimmung

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Unternehmenskultur

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PFW Aerospace
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Nur auf den eigenen Vorteil achten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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