Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Nach Leistung beurteilen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Beteiligung
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzungdie kurzen und effektiven Entscheidungswege.
Dass ich da nicht mehr arbeiten muss
Sehr toleranter Arbeitgeber. Sehr sozial eingestellt und gerecht.
Ansprechpartner sind immer präsent, es wird immer nach Lösungen gesucht.
Hier kann man einfach nichts nennenswertes reinschreiben, deswegen rate ich dringends davon ab hier zu arbeiten.
fällt mir z.Z. nichts ein. Aber es wird auch hier bestimmt Dinge geben die nicht gut laufen.
Quasi alles. Siehe Einzelpunkte der Bewerrtung
Man muss als Arbeitnehmer die Dinge die nicht passen immer erst selbst ins Gespräch bringen um etwas zu ändern. Geht beim Arbeitgeber sonst einfach unter.
Was soll man jetzt hier schreiben?
Die mobbing Kultur
auch wenn bekannt ist, dass man sehr gute Arbeitskräfte hat, wäre es für die Mitarbeiter auch schön das einmal zu hören
Den Betrieb aufgeben und guten Betrieben den Markt überlassen.
Leider kommen Weiterbildungen/Schulungen zu kurz. Hier ist mehr Eigeninitiative der Mitarbeiter gefragt.
Fangt endlich an euer Personal zu schätzen, denn ohne die seid ihr nichts.
Macht dringend ein Schulung zur Personalführung, bevor ihr euch komplett runter wirtschaftet.
Lernt endlich Respekt vor euren Mitarbeitern zu haben und diese angemessen zu bezahlen, sonst laufen bald auch noch die letzten guten Leute vor euch weg.
Etwas mehr Gerechtigkeit und bessere Bezahlung angepasst an den Lohn in vergleichbaren Unternehmen
Auto Heinen bezahlt min 3€ mehr je Stunde
Der am besten bewertete Faktor von phiesel ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Einige Bereiche agieren gut miteinander. Hauptsache das oberste Management ist nicht involviert.
freundschaftlich
Eigentlich soweit ok nur sind Kollegen nie lange da. Bald jeden Monat kündigt jemand
Die Kollegen halten im Prinzip zusammen. Die Stimmung ist in dem Laden aber derart schlecht, dass man kaum soziale Bindungen aufbauen kann
Familiäre Arbeitsatmosphäre, wir unterstützen uns gegenseitig und alle sind sehr kompetent und hilfsbereit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von phiesel ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Entfällt. Anfragen werden kategorisch ignoriert
Hier kann man sich nicht weiterentwickeln, da man von den Vorgestzten klein gehalten und das Sellbstbewusstsein systematisch zerstört wird.
Hier werden Mitarbeiter schlechter gemacht, als sie sind.
Ein Beispiel: Von einem der schlechtesten Mitarbeiter bei Phiesel (laut Arbeitsgeber), zu einem sehr guten Mitarbeiter bei einem der bekanntesten Motorenhersteller in Köln.
Man Erntet, was man säht.
Karriere ? Haha...Vom Trottel zum Volltrottel, mehr ist nicht drin
Versprochen wird alles, gehalten nichts
