Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Internetnutzung
Kantine
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandyfamiliäre Atmosphäre, jeder hilft jedem, sehr gute Sozialleistungen
familiäre Umgebung
Reger, persönlicher Kontakt
schlechte Verkehrsanbindung mit öffentl. Verkehrsmittel
Kommunikation und fehlende Strukturen
bessere Kommunikation, welche Info geht an wen
mehr Möglichkeit für Homeoffice
Fällt mir im Moment nichts ein
Strukturen verbessern, wer ist für was verantwortlich
Der am besten bewertete Faktor von PPS Automation ist Interessante Aufgaben mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Sehr abwechslungsreich
Immer was Neues.
komplexe und abwechlsungsreiche Aufgabenstellungen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PPS Automation ist Kommunikation mit 2,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
wertschätzend, aber keine klaren Kommunikationwege
Verdschiedene Definitionen von Kommunikation
ist ausbaufähig
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildung wird unterstützt
man muss selbst aktiv werden, dann wird man aber unterstützt vom Betrieb
