Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen praemandatum?

praemandatum wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet praemandatum besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).

Wie bewerten Mitarbeitende von praemandatum das Gehalt?

Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

praemandatum als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6

kununu Score4 Bewertungen

k.A.

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

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Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,5Gehalt/Sozialleistungen
- 5,0Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,5Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Alle 4 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

Coming soon!

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.

Hund erlaubt
100%100
Homeoffice
100%100
Internetnutzung
100%100
Gute Verkehrsanbindung
100%100
Barrierefrei
75%75
Mitarbeiter-Events
75%75
Flexible Arbeitszeiten
75%75
Mitarbeiter-Beteiligung
75%75
Coaching
25%25
Diensthandy
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Flexible Arbeitszeiten. Die Freiheit seinen Arbeitsplatz und seine Aufgaben selber zu gestallten. Überdurchschnittliches Gehalt. Barrierefreier Fluss von Information, die nicht alleine der Geschäftsleitung vorbehalten sind.

Dezember 2016Bewertung lesen

Absolute Transparenz

Mai 2017Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Overhead an Planung.