Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,0Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,9Gleichberechtigung
- 3,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Firmenwagen
- Rabatte
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation im Betrieb, Sozialverhalten gegenüber den Mitarbeitern sowie der dazugehörigen Gemeinde. Es finden kaum modernisierungen statt im Bereich der EDV, der Logistik oder der Lagerwirtschaft. Warenpräsentation sehr veraltet. Andere Betriebe können das deutlich besser.
Verbesserungsvorschläge
man könnte alles verbessern
Der Arbeitgeber ist willig alles besser zu machen. Leider hapert es oft an der Umsetzung bzw. an der kontinuität des Vorwärtskommen. Hier ist jeglicher Zeitgeist verloren. Die Mitarbeiter nicht alleine stehen lassen, mehr mit Ihnen reden und auf Ihre Wünsche und Verbesserungsvorschläge eingehen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von praetner handels ist Interessante Aufgaben mit 4,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die Arbeitet wäre grundsätzlich schon gut aber die Firma ist rückständig und gibt keinen Anreiz sich einzubringen
Die Aufgaben kann man sich ziemlich frei aussuchen.
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von praetner handels ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
es wird gespart wo es geht
Minimal unterhalb vom Tarif. 27 Tage Jahresurlaub wobei hier jeweils ein kompletter Tag für Weihnachten, Silvester und dem Faschingsdienstag drauf gehen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Kaum vorhanden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- praetner handels wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet praetner handels schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen praetner handels als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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