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p.u.n.s.
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

1,7
kununu Score3 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 1,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,7Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

  • Hund erlaubtHund erlaubt
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    67%67
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

das Arbeiten mit Hilfsbedürftigen Menschen wenn Sie einen ein Lächeln ist Gesicht zaubern.
Bewertung lesen
Daß Hunde erlaubt sind
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ausbeutung, Überforderung der Mitarbeiter
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Sind nicht für die Angestellten da
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Die Vorgesetzten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Unternehmen neu aufziehen, die gesamten leitenden Positionen auswechseln
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Komplette Umstrukturierung
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

4,3

Der am besten bewertete Faktor von p.u.n.s ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Die Komunikation zwischen den Pflegebedürftigen / Angehörigen mit dem Pflegepersonal ist sehr Interessant und schafft Vertrauen.
3
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Pflege ist schön
5
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Was Mitarbeiter noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von p.u.n.s ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Immer wieder Fehler in den Lohnberechnungen, Überstunden werden vorsätzlich nicht bezahlt, es gibt Klagen von mehreren Mitarbeitern
1
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Wiederholend Fehler in der Lohnberechnung
1
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Für viel Arbeit völlig Unterbezahlt ob Reinigung, Küche ,Pflege und Betreuung auch hier ein Stern ist noch zu viel
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es werden Schulungen angeboten ,die der Pflege und Küche zu gute kommen.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • p.u.n.s wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 1,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet p.u.n.s schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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