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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,9Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    75%75
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Hier sind vor allem die Inhaber zu nennen. Ich habe in meiner gesamten Laufbahn keine besseren kennengelernt. Immer ein offenes Ohr, Hilfestellung, wann immer nötig, Vertrauen und Wertschätzung.
Bewertung lesen
• Wertschätzung und Menschlichkeit
• Schöne Lage des Büros
• Teamgeist
• Kurze Entscheidungswege
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Die Nähe zur Geschäftsführung und die Teamevents mit Netzwerk- und Lebenspartnern
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Hier gibt es wirklich keinerlei Kritikpunkte.
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Verstärkte Akquise im Umfeld von Düsseldorf zur Reduktion der Reisetätigkeit
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,9

Der am besten bewertete Faktor von qmc unternehmensberatung ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Ich spreche sehr gerne über die QMC in meinem privaten Umkreis. Ich bin sehr gerne zur Arbeit gegangen, denn es hat mir hier Spaß gemacht zu arbeiten.
Ich würde die QMC als Arbeitgeber jederzeit weiterempfehlen.
5
Bewertung lesen
Sehr hohes Ansehen bei den Kunden; langjährige Kundenbeziehungen, großes Netzwerk an Partnern, diverse Qualitäts- / Innovationspreise in den letzten Jahren gewonnen
5
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von qmc unternehmensberatung ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Definiert man Sozialbewusstsein als "Wenn jeder an sich selbst denkt, ist allen geholfen", ist die QMC mittlerweile ganz vorne und sicherlich eines der führenden Beratungsunternehmen in Deutschland.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Breites Angebot an Weiterbildungen bis hin zu einem begleitenden Studium
5
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Weiterbildung ist bei Eigeninitiative gewünscht und wird unterstütz - wenn es nichts kostet und den Vorstellungen der Geschäftsführung entspricht.
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • qmc unternehmensberatung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet qmc unternehmensberatung besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen qmc unternehmensberatung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei qmc unternehmensberatung als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
qmc unternehmensberatung
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
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