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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Coaching
Homeoffice
Betriebliche AltersvorsorgeTolles Produkt, sehr internationales Arbeiten, dynamische Entwicklung, man kann sehr eigenständig arbeiten und alle halten zusammen. Sehr gutes Image am Markt!
Internationales und motivierendes Arbeitsumfeld, das Raum für Entwicklung und eigene Ideen lässt
Quantcast Deutschland bietet die Möglichkeit, von Beginn an Teil eines international erfolgreichen Unternehmens zu werden, dass einen Markt nachhaltig beeinflussen und verändern kann. Man wird optimal auf seine Aufgaben durch Trainings vorbereitet und durch regelmäßige Coachings weiter entwickelt. Eine eigene eLearning-Plattform bietet weitere Schulungsmöglichkeiten.
Die Kollegen sowohl auf nationaler wie internationaler Ebene sind sehr aufgeschlossen und kommunikativ. Man fühlt sich jederzeit ein Teil eines großen Ganzen und völlig integriert.
Diverse innerbetriebliche Leistungen schaffen einen Wohlfühlfaktor und man freut sich jeden ...
zu wenig Fokus auf den deutschen Markt
Der Umgang mit Mitarbeitern, die das Unternehmen verlassen, lässt zu wünschen übrig. Produkte und Strategien sind oft zu sehr an den USA und UK ausgerichtet.
Kontrollwahn abschaffen
