Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 3,6Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 3,4Kommunikation
- 4,9Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,8Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 16 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 16 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Barrierefrei
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Coaching
Internetnutzung
Kantine
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die direkte Kommunikation, keine umständlichen Formalien - kurze Dienstwege, lösungsorientiertes Arbeiten. Die großzügige Homeofficeregelung gefällt mir besonders gut da ich Familie habe.
Die offene und sehr kollegiale Atmosphäre. Sowie das sehr interessante und abwechslungsreiche Aufgabengebiet.
Das freundschaftliche Verhältnis unter den Mitarbeitern.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von RAM Mess- und Regeltechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Sehr Freundschaftlich
Bei Projekten mit Übernachtung geht man abends zusammen was Essen oder Trinken
Fast wie eine weitere Familie
Aus Kollegen werden Freunde
Die Sache zählt, wenn es mal brennt packen alle mit an
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Wenn man entsprechend Leistung zeigt kann man in dieser Firma alles erreichen - unabhängig von der Ausbildung oder Studium. Weiterbildungen werden von der Firma getragen insofern das die Firma einen Nutzen daraus ziehen kann.
Sowohl Intern als auch Externe Weiterbildungen möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RAM Mess- und Regeltechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet RAM Mess- und Regeltechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RAM Mess- und Regeltechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RAM Mess- und Regeltechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Einsatz wertschätzen.


































