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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Benefits
    • 1,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 1,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 1,0Kollegenzusammenhalt
    • 1,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 1,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehalt wird während der Anstellung pünktlich gezahlt, nach Kündigung gab es Verzögerungen
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Führung und Kommunikation mangelhaft, Hierarchien sehr starr, Zusammenarbeit schlecht, Wertschätzung und respektvoller Umgang fehlen
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Es gibt einiges, das verbessert werden müsste: Mehr Gehalt, niedrigere Hierarchien, deutlich bessere Kommunikation und ein respektvoller Ton gegenüber allen Mitarbeitenden. Wertschätzung sollte stärker gezeigt werden, Führung transparent und fair sein. Karriere- und Weiterbildungsmöglichkeiten sollten angeboten, die Work-Life-Balance respektiert und Mitarbeitende ernst genommen werden. Eingebildetes Verhalten von Mitarbeitenden und Führungskräften sollte reduziert und durch mehr Teamwork und kollegialen Umgang ersetzt werden. Außerdem sollte das HR-Management professioneller arbeiten.
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