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REVO 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,1
kununu Score28 Bewertungen
67%67
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 2,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Grafikdesigner:in4 Gehaltsangaben
Ø45.100 €
Art Director2 Gehaltsangaben
Ø48.700 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
REVO
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
REVO
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeitern bestätigt.

  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    46%46
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    42%42
  • HomeofficeHomeoffice
    35%35
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    12%12
  • CoachingCoaching
    8%8
  • RabatteRabatte
    8%8
  • DiensthandyDiensthandy
    8%8
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • ParkplatzParkplatz
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

-Die Offenheit und Wertschätzung
- Die Motivation junge Menschen von seiner Arbeit/ der Branche zu begeistern
Nähe zum Wohnort, zentrale Lage. Getränke sind frei.
Bewertung lesen
Try & error (jeder darf sind einbringen, viel ausprobieren, sich weiterentwicklen)
Teilzeit, Wiedereinstieg nach Elternzeit, kranke Kinder ist alles kein Problem
Spannende Projekte
Sehr kreative Ideen
Für die Branche sehr wenig Überstunden
Cooles neues Büro in Domnähe
Super Kollegen
Sportkurs für alle
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Gerade wenn man von einer großen Agentur kommt in der man sich jahrelang auf einen Kunden festgelegt hat, wird man die Abwechslung in den verschiedenen Kunden lieben! Die Projekte umfassen eine tatsächliche 360 Grad-Erstellung, beginnend von der Ideen-Entwicklung. Besonders aufgefallen ist mir, dass man tatsächlich zu 90 % der Zeit pünktlich Feierabend machen kann, dass die Vorgesetzten einem für ein mir Herzblut erstelltes Projekt IMMER ehrlich danken (ist leider auch nicht so alltäglich) was natürlich sehr anspornt. Auch dass hier ...
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Sehr viele motivierte Mitarbeiter und ein guter Mix aus jungen Leuten, sowie erfahrenen Marketeers.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Schlechte Barzahlung, geringe Wertschätzung, Ausstattung ist zum teil einfach zu alte die Zyklen für das erneuern von Hardware sind einfach viel zu lange, 7 Jahre oder mehr.
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Die neue Geschäftsführung hat viel vor, muss aber noch etwas zusammenwachsen. Wird schon.
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Projektgeschäft. d.h. es gibt ab und zu auch mal stressige Phasen.
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Ich könnte hier nur die Werbebranche im Allgemeinen kritisieren... Um Kritik am Unternehmen zu äußern fehlt mir noch etwas Berufserfahrung und auch der Vergleich mit anderen Agenturen.
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Revo ist die Blaupause einer erfolgsgeilen mittelgroßen Agentur, die zwar schöne Aufträge hat, von Verantwortung, Mitarbeiterführung und -entwicklung aber nichts wissen will.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Angemessene Bezahlung gerade in der heutigen Zeit. Sich seiner sozialen Verantwortung bewusst sein. Wertschätzung
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Seit dem Wechsel der GF läuft nix mehr rund. Die meisten guten Leute sind mittlerweile weg. Struktur ist im Eimer. Kreative Köpfe gibt’s nicht mehr.
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Durch die Fusion mit Klubhaus ist gerade vieles im Umbruch. Das Umstellen von alten Stukturen ist nicht immer einfach, aber alle sind sehr motiviert.
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Gewichtung der Jobs (Jobs gleich auf den Schultern aller MA verteilen)
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Mehr HERZ und Mitgefühl, weniger Arroganz, Ignoranz und Eitelkeit! Die Angestellten sind MENSCHEN und keine Maschinen mit Leasingvertrag!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,1

Der am besten bewertete Faktor von REVO ist Arbeitsbedingungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr tolle Räumlichkeiten in der Kölner Südstadt. Montags kostenloser Sport mit Personal Trainer, Mittwochs Nudelbuffet vom besten Italiener der Südstadt.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von REVO ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Gar keine Zeit für Fortbildung oder Kongresse!
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • REVO wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet REVO schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden REVO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 28 Bewertungen schätzen 23% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei REVO als eher modern.
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