Die MSO Medien-Service GmbH & Co. KG ist ein souveränes Unternehmen der NOZ MEDIEN. Wir vermarkten exklusiv die Werbemöglichkeiten in den Zeitungstiteln, Magazinen, Online-Portalen und Apps. Wir entwickeln neue Produkte am Puls der Zeit und verfügen damit für unsere Werbekunden über das größte Medienportfolio in der Region Osnabrück/Emsland.
Unsere Dienstleistungen
Über uns sprechen unsere Kunden ihre Zielgruppe in der Heimat an, denn wir finden für sie innerhalb des Portfolios der NOZ MEDIEN das richtige Produkt, mit dem sie erfolgreich werben.
Zahlreiche Unternehmen aus der Region vertrauen uns, weil unsere Erfahrung, unser Portfolio und unser Netzwerk an Dienstleistern ihnen hilft, nachhaltig wirksam zu werben – stets mit dem richtigen Blick auf Budget, Timing und Effizienz. Wir übernehmen die Aufträge unserer Kunden von A bis Z in Full-Service, von der Konzeption bis zur Umsetzung.
Aus der Region – für die Region
Immer in Ihrer Nähe: Mit rund 150 Mitarbeiter/innen zwischen Melle und Papenburg bieten wir unseren Kunden eine individuelle Beratung direkt vor Ort.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Kinderbetreuung
Barrierefrei
Coaching
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Parkplatz
Essenszulage
Firmenwagen
Hund erlaubtÜber den Arbeitsalltag hinaus, haben wir für unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen zahlreiche Angebote aus verschiedenen Bereichen:
Flexibilität
Wir bieten unseren Mitarbeiter:innen flexible Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis. Ein hybrides Arbeiten zwischen Büro und Homeoffice ist für uns selbstverständlich geworden. Wir kombinieren dabei das Beste aus zwei Welten.
Personalentwicklung/Weiterbildung
Die Arbeitswelt verändert sich. Innovationen, neue Techniken und Produkte sowie auf Effizienz ausgerichtete Prozesse prägen unser Arbeitsleben. Um hier immer 'am Ball zu bleiben' ist lebenslanges Lernen notwendig. Verschiedene Maßnahmen im Bereich der Weiterbildung, wie z.B. interne Schulungen, Workshops oder ein Mentoren-Programm für neue Mitarbeiter, bereiten unsere Mitarbeiter auf die aktuellen und zukünftigen Anforderungen des Unternehmens vor.
Vergünstigungen
Wir bieten unseren Mitarbeitern durch Kooperationen mit unterschiedlichen Institutionen diverse Zusatzleistungen in Form von Vergünstigungen an. Diese Angebote verringern Kosten oder bringen sogar durch Entgeltumwandlung mehr Netto vom Brutto.
Betriebssport
Bewegung hält fit und ist gesund, daher haben wir für unsere Mitarbeiter verschiedene Angebote um sich regelmäßig sportlich zu betätigen und in Bewegung zu bleiben. So ermöglichen wir beispielsweise allen Mitarbeitern über Hansefit vergünstigten Zugang zu Fitness-Einrichtungen und Bädern.
Gesundheit
Gesunde und motivierte Mitarbeiter sind Grundvoraussetzung für den Erfolg unseres Unternehmens. Deshalb schaffen wir gesundheitsfördernde Rahmenbedingungen und Angebote, die die Gesundheit und das Gesundheitsbewusstsein der Mitarbeiter stärken, die Arbeitszufriedenheit fördern und einen Mehrwert für jeden persönlich darstellen.
Veranstaltungen für Mitarbeiter
Wir bieten vielfältige Veranstaltungen für unsere Mitarbeiter an. Je nach Interesse ist für jeden etwas dabei, von der Weihnachtsfeier mit allen Kolleginnen und Kollegen von NOZ MEDIEN über die Teilnahme an einem Fußball Cup bis hin zu der Leistung in einem Team aus Kollegen an öffentlichen Veranstaltungen wie dem 24-Stunden-Rennen am Alfsee oder verschiedenen Lauf-Veranstaltungen.
Soziales
Mit Angeboten im Bereich Soziales unterstützen wir unsere Mitarbeiter bei Fragen und Herausforderungen im persönlichen Bereich. Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf spielt hier eine Rolle, ebenso wie die Beratung bei Problemen oder Unsicherheiten.
Sie sind aufgeschlossen und engagiert? Sie haben Lust in einem erfolgreichen regionalen Unternehmen zu arbeiten und suchen eine neue Herausforderung? Dann sind Sie bei uns genau richtig!
Wir bieten Ihnen vielfältige Aufgabenfelder in einem modernen Medienunternehmen. Egal, ob Sie gerade das Studium hinter sicher haben oder schon mitten im Berufsleben stehen - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung für die Bereiche:
Bei uns erwartet Sie zum einen ein großer Gestaltungsspielraum sowie ein faires Arbeitszeit- und Vergütungsmodell mit attraktiven Sozialleistungen. Zum anderen ein zukunftsorientiertes Vermarktungsunternehmen, ein engagiertes Team und eine vielseitige, herausfordernde Tätigkeit.
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei MSO Medien-Service GmbH & Co. KG.
Wertschätzung, gute Benefits (Jobrad etc.), Weiterbildungsmöglichkeiten
Flexible Arbeitszeit, Homeoffice Möglichkeit, Kollegen!
Positiv ganz klar das kollegiale Umfeld. Ob es Kollegen/in aus der eigenen Abteilung oder aus anderen sind, sind alle hilfsbereit und (meist) motiviert.
Große Selbstbestimmung
Bei der MSO kann man sich gut entfalten. Die Teams sind super, bei Schwierigkeiten hat man direkt einen Ansprechpartner, an den man sich wenden kann. Der Zusammenhalt im Unternehmen wird durch verschiedenste Workshops gestärkt, in denen es bspw. um die Unternehmenswerte geht. Diverse weitere Angebote machen die MSO zu einem sehr attraktiven Arbeitgeber (Hansefit, Motivationsworkshops, ...).
Menschen sind hier absolut austauschbar. Niemand bemüht sich um einen guten Umgang, Probleme werden mit Kündigungen beseitigt.
Verhalten der Führungskräfte! Vertrauen dort nur selten auch wirklich vorhanden.
Das Feedback, bzw. die Kommentare zu den genannten Punkten spiegeln das wieder.
Der MSO Medien-Service ist ein Unternehmen der NOZ. Durch die Größe der Firma ticken die Uhren dort etwas langsamer als in moderner aufgestellten Unternehmen.
Danach suche ich noch....
Proaktiv auf Mitarbeiter zugehen und nicht auf diese warten.
Mitarbeiter:innen als Menschen sehen und nicht als Nummer
Schnelle Entschidungen/Wege bei diversen Themen, und zeitig die Kurzarbeit beenden.
IT erneuern und verbessern,
analoge Arbeitsprozesse umwandeln bzw. abschaffen
Die Bereitschaft, modernere Wege in den verschiedensten Bereichen einzuführen wäre wünschenswert.
Der am besten bewertete Faktor von MSO Medien-Service ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Unabhängig von den Abteilungen und den Standorten ist der Zusammenhalt stark.
Im Team volle Punktzahl!
In Papenburg
In meiner Abteilung kann ich mich auf alle verlassen. Wir unterstützen uns gegenseitig. Wenn ich einen Rat brauche, weiß ich wo ich ihn bekomme.
Lösungsorientiert, gemeinschaftlich und leistungsbereit - mit diesem Team macht das Arbeiten Spaß!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MSO Medien-Service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
An dieser Stelle sind die wenigsten zufrieden.
Grundsätzlich kann man sich hier aber im Laufe der Zeit auch verbessern, wenn die Leistung stimmt.
Ein Thema was schwer zu bewerten ist. Wenig können diesen Punkt mit 5 Sterne bewerten, da es bekanntlich keine Grenzen gibt.
Man sollte Geduld und Kraft haben um zum Ziel zu kommen...
Das Gehalt ist zufriedenstellend und jeder Mitarbeiter erhält Sozialleistungen.
In ähnlichen Branchen kann man besser verdienen.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Leider oft festgefahren. Karriere macht man wenn man mit der Person über einem gut kann.
Viele Möglichkeiten, sowohl intern als auch extern durch Eigeninitiative.
Jeder Mitarbeiter hat die Möglichkeit, sich weiter zu bilden und wird dabei auch unterstützt. Die Karriere-Chancen sind in der MSO begrenzt, da es nicht sehr viele leitende Positionen gibt. Statt dessen kann man sich persönlich aber schon weiter entwickeln und neue Aufgaben übernehmen.
Es gibt viele Möglichkeiten, sich bei Einsatzbereitschaft weiterzuentwickeln (berufsbegleitendes Studium, Schulungen etc.). Es wird viel Wert auf stetige persönliche Weiterentwicklung gelegt.
Absolut vorbildlich. Ich werde konsequent in meiner Entwicklung unterstützt und erhalte wertschätzendes Feedback. Ich zähle als Mensch!