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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,7Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,1 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Homeoffice
- Firmenwagen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Sehr organisiert und hat immer einen Plan B.
Fair, sozial, gutes Gehalt im Kontext zu den Aufgaben/Arbeitszeit. Ich arbeite seit fast 25Jahren bei der RFC und habe die Entwicklung über Jahre hinweg bis heute als extrem positiv empfunden. Heute ist die RFC ein sehr engagierter Arbeitgeber mit gutem, kollegialen Arbeitsumfeld. Zumindest in meiner Abteilung kann ich das so definitiv sagen.
Vielfache Weiterbildungsmöglichkeiten
Arbeitsatmosphäre und Kollegialität
- flexible Einteilung der Arbeitszeit
- Möglichkeit von Homeoffice
- Benefits
Was Mitarbeitende schlecht finden
Soweit nichts.
Aufgaben von Ausgeschiedenen gern auf die restlichen Mitarbeiter verteilen und nicht nach zu besetzen.
- eine klare Zielstellung fehlt
- zu wenig Mitarbeiter in der Verwaltung
- Kommunikation muss verbessert werden
- Aufgabenverteilung
Gehalt der Mitarbeiter
Manchmal sind zu viele Zahnräder im Getriebe aber es läuft
Verbesserungsvorschläge
Soweit Top. Wusste nicht, dass es so gut laufen kann.
Macht den Laden endlich dicht!
Das Gehalt müsste den realen Verhältnissen angepasst werden. Sie hängen der Zeit Jahre hinterher.
Den Betrieb attraktiver Bewerben
- offene Kommunikation nach außen
- sich mit den Problemen der Mitarbeiter auch mal auseinander setzen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,6
Der am besten bewertete Faktor von RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Keine Mängel
gibt keine Diskriminierung
in meiner Abteilung gut
Viele ältere Kollegen.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Muss sich noch ergeben. Geschult wird man aber.
gibt kaum Möglichkeiten irgendwohin aufzusteigen, jedoch gibt es Weiterbildungen, wenn man sich darum selbst kümmert.
Weiterbildung/Schulung eher Fehlanzeige
interne Schulungen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 68% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
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RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
RFC Radio-, Fernseh- u. Computertechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik