Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,7Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 4,5Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events- Betriebsarzt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Coaching
- Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Weiterbildung wird ermöglicht. Die Arbeit im Team macht Spaß. Es sind wirklich nette Kollegen, die Zusammenarbeit mach Spaß und man kann immer etwas neues dazulernen. Alles eher noch familiär, kein Großkonzern.
Flexibilität, die den Arbeitnehmern gegeben wird.
Work Life Ballance sehr gut
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Arbeitszeiten sind teilweise schwer planbar, wobei flexibles Arbeiten ermöglicht wird. Es ist eben ein Produktionsbetrieb. Insgesamt aber OK, da sich alle untereinander absprechen und man so auch mal zeitiger gehen kann (für Arzttermine usw.).
Zu kleine/ wenige Büroräume
Es gibt nette Kollegen, die meisten sind aber käuflich! Wie im Kindergarten- verpetzen, Kollegen anschwärzen bzw. schlecht machen wird begrüßt und von den Vorgesetzten honoriert. Sehr schlecht, da Fehler von "oben" nicht zugegeben, aber dem schwächsten Glied zugeschrieben werden.
Ohne Worte. Man wird absolut nicht wert geschätzt, egal wie gut man arbeitet. Niedere Blicke und Ignoranz. Einfach null Interesse. Alle Mitarbeiter sind ersetzbar anscheinend!
Verbesserungsvorschläge
Die Büros sind etwas eng. Die Gehälter sind OK, könnten aber für eine Pharma-Firma etwas besser sein. Parkplätze sollten gestellt werden.
Mehr Büros schaffen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Wenn man Bereitschaft zeigt und voran kommen will, dann wird man gut gefördert, kann Weiterbildungen besuchen und auch intern aufsteigen (falls eine entsprechende Stelle frei ist)
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Rhein Main Compounding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Rhein Main Compounding besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rhein Main Compounding als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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