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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,6Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • DiensthandyDiensthandy
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • FirmenwagenFirmenwagen
    80%80
  • HomeofficeHomeoffice
    80%80
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    80%80
  • BarrierefreiBarrierefrei
    60%60
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    60%60
  • CoachingCoaching
    40%40
  • RabatteRabatte
    40%40
  • InternetnutzungInternetnutzung
    40%40
  • EssenszulageEssenszulage
    40%40
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich arbeite sehr gerne in diesem Unternehmen. Besonders schätze ich den respektvollen Umgang miteinander und die offene Kommunikation. Ideen werden ernst genommen, und man erhält die Unterstützung, die man für seine Aufgaben benötigt. Die Zusammenarbeit im Team ist sehr angenehm und Entscheidungen werden transparent vermittelt. Auch die Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung sind aus meiner Sicht sehr gut. Insgesamt kann ich das Unternehmen als Arbeitgeber mit gutem Gewissen weiterempfehlen. Ich habe mich schon lange nicht mehr so wohl gefühlt ...
Das regelmäßig in Fuhrpark, Werkzeugen, Maschinen investiert wird.
Es gibt 2-3 jährlich Ausflüge oder feiern jeglicher Art, eine finanzielle Beteiligung von uns war noch nie ein Thema gewesen.
Viele Freiheiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
Viel Abwechslung, vor allem im Kundendienst.
Wer Lust hat hier was zu reißen bekommt auch die Möglichkeit.
Gute Leistungen werden anerkannt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

So weitermachen, damit wir merken, dass wir Mitarbeiter einen sicheren und guten Arbeitsplatz haben.

Bester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Rhein Main Fördertechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Jeder hilft jedem, Abteilungsübergreifend.
5
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rhein Main Fördertechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet Rhein Main Fördertechnik besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Rhein Main Fördertechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 80% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rhein Main Fördertechnik als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

Neu diese Woche:

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    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rhein Main Fördertechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Rhein Main Fördertechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik
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