Ritz Instrument
Transformers
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

- 3,1Gehalt/Sozialleistungen
- 2,4Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,3Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 3,3Interessante Aufgaben
- 2,7Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2014 haben 37 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,3 Punkte).

Alle 37 Bewertungen entdecken

Experience and Solutions | Together!

Wer wir sind

RITZ - Experience and Solution | Together!

Experience

RITZ gehört weltweit zu den führenden Spezialisten auf dem Gebiet der Messwandler, Gießharzanwendungen und gießharzisolierten Stromschienensystemen.

Die Ursprünge des heutigen Unternehmens gehen bis ins Jahr 1904 zurück. RITZ mit Hauptsitz in Hamburg bündelt heute die Erfahrung der Ritz Messwandler (RITZ), der Messwandlerbau Bamberg (MWB), des Transformatoren- und Röntgenwerkes in Dresden (TuR und Duromer) und des Wandler- und Transformatoren-Werkes Wirges (WTW).

RITZ besitzt sieben Produktionsstätten, verteilt auf Europa, China und die Vereinigten Staaten von Amerika. Zu den Kunden zählen namhafte Unternehmen aus dem Bereich der Energieversorgung und der Elektroindustrie in der ganzen Welt.

Solutions

RITZ bietet ein großes Portfolio. Wir entwickeln Ihre Standardgeräte, setzen aber auch Ihre spezifischen Vorstellungen in maßgeschneiderte Produkte um. Sowohl kleine als auch große Stückzahlen liefern wir. Dafür nutzen wir das Wissen und das Engagement unserer Mitarbeiter an allen Standorten.

Together!

Gemeinsam mit unseren Kunden die beste Lösung zu finden – dafür steht der Name RITZ.

Produkte, Services, Leistungen

Ritz bietet Wandler, Stromschienen, individuelle Kundenprodukte und vieles mehr. Wir bedienen von der Niederspannung über die Mittelspannung bis hin zur Hochspannung alle Ebenen.

Kennzahlen

Mitarbeiter501-1000

Zur Webseite des Unternehmens Impressum

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 36 Mitarbeitern bestätigt.

Parkplatz
69%69
Betriebliche Altersvorsorge
61%61
Flexible Arbeitszeiten
58%58
Kantine
39%39
Essenszulage
39%39
Betriebsarzt
36%36
Gute Verkehrsanbindung
31%31
Gesundheits-Maßnahmen
28%28
Mitarbeiter-Events
25%25
Homeoffice
25%25
Barrierefrei
22%22
Diensthandy
17%17
Firmenwagen
6%6
Coaching
6%6
Internetnutzung
6%6
Mitarbeiter-Beteiligung
3%3

Was Ritz Instrument Transformers über Benefits sagt

Work-Life-Balance
Flache Hierarchien
Spielraum für eigene Ideen und Konzepte
Tarifliches Urlaubsgeld und Jahresvergütung
Betriebliche Altersvorsorge
Vermögenswirksame Leistungen

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Ritz Instrument Transformers.

- Bitte fügen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen in ein PDF-Dokument zusammen
- Senden Sie Ihre Unterlagen direkt an den Standort an dem Sie tätig werden möchten
- Initiativbewerbungen für Praktika, Studienarbeiten usw. bearbeiten wir gerne mit vollständigen Unterlagen (Anschreiben mit Wunsch-Zeitraum, Fachbereich, evtl. Themengebieten; kurzer Lebenslauf; letzte Zeugnisse bzw. Notenblätter und sonstigen wichtigen Unterlagen)
Bevorzugt erhalten wir Bewerbungen per E-Mail einem kompletten PDF-Dokument an unsere standortbezogenen Personalpostfächer. Zentrale Anfragen richten Sie an unsren Sitz in Hamburg.
Personal.Hamburg@ritz-international.com
Personal.Dresden@ritz-international.com
Personal.Wirges@ritz-international.com
Personal.Kirchaich@ritz-international.com

Standorte

Standort Hamburg

Wandsbeker Zollstr. 92 -98, 22041 Hamburg

Tel. +49 40 511 230

Standort Dresden

Bergener Ring 65-67, 01458 Ottendorf-Okrilla

Tel. +49 35205 620

Standort Kirchaich

Mühlberg 1, 97514 Oberaurach-Kirchaich

Tel. +49 9549 890

Ritz Messwandler GmbH, Marchtrenk (Österreich)

Linzerstr. 79, 4614 Marchtrenk

Tel. +43 (0) 7243 52285-0

Ritz Mérötranszformátor Kft., Kecskemét (Ungarn)

Gábor Dénes utca 1, H-6000 Kecskemét

Tel. +36 (0) 76 50 40 10

Ritz Lavonia, Georgia (USA)

25 Hamburg Avenue, Lavonia, Georige 30553

Tel. +1 (0) 706 35 67 180

Ritz Shanghai (China)

No. 99 Huajia Road, Songjiang Industrial Zone, No. 1-3 building Huabin Industrial Zone, 201613 Shanghai

Tel. +86 (0) 21 67747698

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Lohn war immer pünktlich

August 2021Bewertung lesen

Das Gehalt war immer pünktlich auf dem Konto

August 2021Bewertung lesen

Niedrige Hierarchien.
Viele "Extraleistungen" (flexibles Arbeitszeitmodell, Kosten für Lehrbücher etc. werden übernbommen, Anspruch auf Bildungsurlaub,...)
Auch Auszubildende bekommen die Möglichkeit Seminare/Fortbildungen zu besuchen.

August 2020Bewertung lesen

Pünktliches Gehalt

Februar 2021Bewertung lesen

Pünktliche Zahlung

August 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch gut finden? 26 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wer hat die richtigen Beziehungen? Der kann was werden. Ton der Mitglieder der GL muss dringend angepasst werden - Respekt ist das Stichwort

August 2021Bewertung lesen

Mieses Management, keine Investitionen in Entwicklung

September 2021Bewertung lesen

Management und vieles mehr. Dies alles aufzuführen würde hier den Rahmen sprengen!!!

September 2021Bewertung lesen

Keine Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter.

Juli 2021Bewertung lesen

Der Standort wird geschlossen, da wird der Standort total für sich eingelassen, die
Firmenleitung kümmert sich überhaupt nicht, auch bei einer Schließung muss sich deine Führungsebene der Personalabteilung wie früher einmal im Monat blicken lassen, aber alle Standorte werden besucht aus Wirges.

Dezember 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 22 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Das Top-Management gehört zu 2/3 Dritteln ausgetauscht. Einer sollte längst im wohlverdienten Ruhestand sein und einer hat die Position nur aufgrund des angeheirateten Namens (ansonsten planlos, ziellos, überfordert und unfähig, so einen Betrieb zu managen). Der Dritte im Bunde könnte, darf aber wegen der familiären Verbundenheit der beiden anderen nicht.

September 2021Bewertung lesen

Mitarbeiter gleich behandeln und Anliegen ernst nehmen. Viele hier sind verunsichert und haben Angst, Corona mit nach Hause zu bringen. Ich finde, die Firma sollte ihren Mitarbeiten im Büro mehr Möglichkeiten geben im Home office zu arbeiten. Soll ja nicht für immer sein und will auch niemand

Februar 2021Bewertung lesen

Die Unternehmensführung sollte die gesamte Firmenpolitik überdenken

August 2021Bewertung lesen

Mehr Transparenz und bessere interne Kommunikation.

Juli 2021Bewertung lesen

HO ohne wenn und aber genehmigen!

Februar 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 23 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,4

Der am besten bewertete Faktor von Ritz Instrument Transformers ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).

Unter Kollegen gab es nichts zu meckern. Auch dann wenn vom Management versucht wird, anderen die Schuld für eigene Fehler zu geben

September 2021Bewertung lesen

Im Team sehr gut und angenehm

August 2021Bewertung lesen

Als Team sehr gut

Februar 2021Bewertung lesen

Untereinander herrscht eine gute Stimmung. Auch neue Mitarbeiter werden direkt aufgenommen.

Juli 2021Bewertung lesen

Positiv und der einzige Grund, noch hier zu sein.

Januar 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 14 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ritz Instrument Transformers ist Kommunikation mit 2,3 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).

Eine eigene Meinung ist nicht erwünscht. Vorschläge im Umgang mit Konflikten werden seitens Vorgesetzter abgewürgt. Der Betriebsrat ist leider keine Unterstützung für die Mitarbeiter, genießt jedoch selbst reichlich Privilegien.

Mai 2021Bewertung lesen

Nicht kommunizieren ist genug kommuniziert - und das über den Austritt hinaus. Ohne Verabschiedung, ohne persönliches Wort

August 2021Bewertung lesen

Intern im Team ist die Kommunikation gut, zwischen den Abteilungen herrscht oftmals Chaos und keine klare Regelung der Zuständigkeiten.

Juli 2021Bewertung lesen

Unter den Kollegen war es sehr gut, aber von „oben“ kam rein gar nichts. Man wird dann nur vor vollendete Tatsachen gestellt

September 2021Bewertung lesen

Von "oben" gibt es null Kommunikation!

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 17 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).

Wirkliche Entwicklungsmöglichkeiten sind nicht vorhanden. Es herrscht ein veraltetetes Bild, dass Mitarbeiter nicht aufgrund von Kompetenzen, sondern aufgrund ihrer Betriebszugehörigkeit aufsteigen .

Juli 2021Bewertung lesen

Kommt auf den Mitarbeiter an, ob Förderungen und Weiterbildungsangebote gemacht werden. Nicht jeder kommt in den Genuss

August 2021Bewertung lesen

Selbst die einfachsten und billigsten Weiterbildungen wurden nicht genehmigt.

September 2021Bewertung lesen

Es gibt immer Entwicklungsmöglichkeitne

Februar 2021Bewertung lesen

Weiterbildung ist möglich, jedoch nicht für alle die es wollen und mit starren Vorgaben

Mai 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 15 Bewertungen lesen

Gehälter

43%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 35 Bewertungen)

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

HR-Manager:in4 Gehaltsangaben

Ø45.300 €

Einkäufer:in2 Gehaltsangaben

Ø46.200 €

Elektriker:in2 Gehaltsangaben

Ø38.700 €

Gehälter für 5 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Ritz Instrument Transformers

Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Intransparent sein.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich

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Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

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