Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Beratung/Consulting (3,9).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Firmenwagen- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Arbeitszeit kann individuell und projektbezogen selbst gestaltet werden im Büro in der Zentrale oder im Homeoffice
Die Bereitstellung der notwendigen Technik und der Support durch einen IT-Experten ist neben der Gestellung eines Dienstwagens ein schlagkräftiges Argument im Unternehmen zu arbeiten.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Führung durch den Geschäftsführer und Wertschätzung der geleisteten Arbeit ist zumindest verbesserungswürdig
Verbesserungsvorschläge
Die Führung und Kommunikation von der Geschäftsführung zu den Mitarbeitern muss verbessert und Weiterbildungen (auch extern) für die Consulter angeboten werden.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Image
Der am besten bewertete Faktor von RöschConsult ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Image ist in der Branche, auf Grund der geleisteten Arbeit beim Kunden und dem Namen des Unternehmensgründers sehr gut
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von RöschConsult ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Kommunikation aus der Unternehmensführung muss dringend verbessert werden
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Karrieremöglichkeiten sind begrenzt, und Weiter- und Fortbildungen müssen unbedingt angepasst an den techn. Fortschritt mehr angeboten werden
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Jobs
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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