Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,0Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,6Kommunikation
- 2,7Kollegenzusammenhalt
- 3,2Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,7Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Geht auf Anregungen der Mitarbeiter ein und versucht, diese umzusetzen. Wenn das nicht funktionieren sollte, wir offen kommuniziert und die Gründe werden dargelegt.
Viele Parkplätze, schöne Aufenthaltsräume, neue Küche zur Mitbenutzung, Kaffee und Wasser gratis
Es wird auf die Bedürfnisse der Arbeitnehmer eingegangen, persönliche Termine werden in der Arbeitsplanung berücksichtigt.
Überstunden finden auf freiwilliger Basis statt, und werden dann auch wieder abgefeiert.
Die Verkehrsanbindung mit der Straßenbahn ist sehr gut.
Es werden Firmen E-Bikes bezuschusst, die auch privat genutzt werden dürfen, und es gibt Ladestationen für diese.
Kaffee und Wasser sind für alle Kostenlos.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Kommunikation der GF. Neidfaktor unter den Kollegen
Verbesserungsvorschläge
Manche Strukturen und Abläufe sollten überarbeitet und erneuert werden. Die Unternehmenskultur ist für manche Arbeitnehmer nicht leicht.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
Der am besten bewertete Faktor von Schaumstoffe Wilfried Wegerich ist Arbeitsbedingungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Schöner Pausenraum! Kaffee und Wasser gratis! Veraltete Systeme, Belüftungssystem sehr laut.
Büros und Aufenthaltsräume sind schön und sauber.
Die sind besonders, mit Begegnungsinseln an der Kafeemaschine. Ein Pausenraum mit Tischtennis, Flipper und Dartscheibe. Eine Terrasse mit Sitzbänken im Freien und eine Dachterrasse. Es wird sehr großen Wert darauf gelegt, dass sich die Mitarbeiter wohlfühlen.
Siehe Work-Life-Balance
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schaumstoffe Wilfried Wegerich ist Kommunikation mit 2,6 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Dir wird zugehört, wenn es aber in irgendeiner Form die Arbeitsweise der Firma kritisiert hast du schlechte Karten. Von "Ja, das ändern wir." zu Wochen späterer Nachfrage "Wie hast du dir das vorgestellt? Vergiss es!".
Man trifft sich regelmäßig abteilungsübergreifend in Meetings
In den Meetings soll nur gut von der Firma gesprochen werden. Feedbacks werden sich angehört, aber nichts geändert. PC Systeme sind veraltet.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Es ist ein Ausbildungsbetrieb für Handel, Handwerk und Mediengestaltung.
Keine Möglichkeit für eine Beförderung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schaumstoffe Wilfried Wegerich wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Schaumstoffe Wilfried Wegerich schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schaumstoffe Wilfried Wegerich als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 55% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schaumstoffe Wilfried Wegerich als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter überfordern.






























