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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,5Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 3,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
Firmenwagen
Kinderbetreuung
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Gar nichts, einfach unverschämt unmenschliches arbeiten
Das Familiäre
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles, komplett unterbesetzt, ständig Ausreden für alles. Frei ist nicht frei. Man punktet nur wenn man regelmäßig einspringt (kommt jeden Monat mehrmals vor)
Teilweise fehlt Struktur, und etwas Kommunikation
Verbesserungsvorschläge
Haus schließen, laut Mitarbeiter nur eine Frage der Zeit
Etwas mehr Struktur
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seniorenstift An der Haard ist Vorgesetztenverhalten mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Lassen alle bis zum Limit arbeiten, lästern und vor allem die HL vergreift sich oft im Ton.
Mitarbeiter werden nicht mit einbezogen. Gott Komplex
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,6
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Arbeitgeber ist immer bereit für Weiterbildungen
Favoriten der Leitungen haben gute Karrierechancen, alle anderen warten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Seniorenstift An der Haard wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Seniorenstift An der Haard schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Seniorenstift An der Haard als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seniorenstift An der Haard als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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Kultur
Seniorenstift An der Haard
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Seniorenstift An der Haard
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege




































